Le poste de Chargé(e) de Contentieux au sein de la Caisse de Dépôt et de Gestion (CDG) offre une opportunité unique de contribuer à la gestion juridique et aux opérations de conformité d’une institution financière publique. Le titulaire sera responsable de la supervision des dossiers de contentieux, de la coordination avec les services de conformité et de la mise en œuvre de stratégies de résolution des litiges. Ce rôle exige une maîtrise approfondie du droit des affaires, civil et des contrats, ainsi qu’une capacité à analyser, suivre et résoudre les dossiers contentieux tout en assurant la conformité réglementaire. Le candidat idéal possède une solide expérience en contentieux, une excellente rédaction juridique, une compétence en gestion des risques et une forte orientation vers la prévention des litiges. Le poste est basé à Rabat, en présentiel, et offre un contrat à durée indéterminée (CDI) au sein d’une institution publique.

Le Groupe Al Omrane recherche un Cadre Juridique (H/F) pour piloter la gestion du contentieux, assurer la conformité réglementaire et superviser les arrangements à l'amiable dans le secteur immobilier et de développement territorial. Le candidat idéal possède une solide connaissance du droit marocain, une capacité d'analyse, une excellente gestion de dossiers et une forte orientation vers la prévention des risques juridiques.

Le poste de Chef de Service Contentieux et Traitement des Réclamations au sein de l’Agence Marocaine du Médicament et des Produits de Santé consiste à piloter l’ensemble des dossiers juridiques, à gérer les litiges et les réclamations des usagers, tout en assurant la conformité réglementaire et la qualité des procédures internes. Le titulaire devra élaborer des stratégies de résolution, négocier avec les parties prenantes, et coordonner les équipes de juristes et de gestionnaires de réclamations. Il doit posséder une solide connaissance du paysage institutionnel, maîtriser les procédures judiciaires et les marchés publics, et démontrer d’excellentes compétences rédactionnelles, communicationnelles et de négociation. La maîtrise de l’arabe et du français est indispensable. Le poste est basé à Rabat, en présentiel, et requiert un diplôme de niveau Bac +4 en droit ou équivalent.