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    Responsable Marketing Immobilier
    LYS IMMO
    marrakech
    Présentiel

    Nous recherchons un Responsable Marketing pour un promoteur immobilier de référence à Marrakech. Le candidat devra élaborer et déployer la stratégie marketing globale, concevoir des campagnes de communication, développer la présence digitale, créer du contenu attractif, analyser le marché et générer des leads. Il coordonnera les événements promotionnels et collaborera avec les équipes commerciales. Le poste requiert un diplôme Bac+3 à Bac+5 en marketing ou communication, au moins 3 ans d’expérience, maîtrise du marketing digital, créativité, sens de l’analyse et excellente organisation.

    Aujourd'hui
    Chargé(e) Marketing Digital
    confidentiel
    temara
    Présentiel

    Nous sommes à la recherche d'un(e) Chargé(e) de Marketing Digital pour renforcer notre équipe à Rabat. Vous participerez à l'élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie digitale, gérerez les campagnes sur les réseaux sociaux, analyserez les performances (KPIs) et proposerez des améliorations. Vous contribuerez à la création de contenus visuels, articles et newsletters, tout en assurant une veille sur les tendances du marketing digital. Le candidat idéal possède un Master en Marketing Digital (Bac+5), maîtrise les outils de communication digitale et les réseaux sociaux, et démontre de solides capacités d'analyse, créativité, autonomie et organisation. Une première expérience (stage ou emploi) est un atout. Résidence obligatoire à Témara ou Rabat.

    Aujourd'hui
    Responsable Marketing Digital
    MAROC VOYAGES et MVR STRAYEGY
    rabat
    Présentiel

    Responsable Marketing Digital à Rabat, vous piloterez la stratégie marketing et communication de l’agence, développerez la notoriété, optimiserez l’offre produit et générerez des leads qualifiés pour soutenir la croissance commerciale. Vous coordonnerez les actions nationales et internationales, assurerez la promotion de l’image de l’agence et gérerez les campagnes digitales. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes commerciales et créatives pour atteindre les objectifs de performance.

    Aujourd'hui
    Community Manager & Designer
    GALAXIE WEB
    casablanca
    Présentiel

    Nous recherchons un Community Manager & Designer créatif pour gérer nos comptes sociaux, élaborer des calendriers éditoriaux, créer des visuels attractifs, rédiger des contenus engageants et animer la communauté. Le candidat doit maîtriser le français, posséder des compétences en design (Canva, Photoshop, Illustrator) et être capable de suivre les performances des publications.

    Aujourd'hui
    Assistante Commerciale – Gestion des ventes
    auto 212
    casablanca
    3000-4000 MAD
    Présentiel

    Nous recherchons une assistante commerciale dynamique et motivée pour rejoindre notre équipe à Casablanca. Vous serez responsable de l'accueil téléphonique et physique des clients, de la gestion et du suivi des dossiers administratifs, ainsi que de la promotion de l'entreprise sur les réseaux sociaux tels que Facebook et Instagram. Vous devez posséder un niveau Bac+, être présentable, organisée et dotée d'un bon sens de la communication. Vous animerez également les réseaux sociaux de l'entreprise. Ce poste à temps plein en CDI vous offre l'opportunité de développer vos compétences en vente et en communication dans le secteur automobile et et et et et.

    Aujourd'hui
    Développeur Web Senior
    Theodo Morocco
    casablanca
    Présentiel

    Rejoignez Theodo Morocco en tant que Développeur Web Senior. Vous participerez à la conception, au développement et au déploiement de produits digitaux performants pour des startups, grandes entreprises et institutions publiques. Vous utiliserez des technologies front‑end modernes (React, Angular, Vue.js) et back‑end (Java, Node.js, .NET, Python, PHP), tout en assurant la qualité, la sécurité et la performance des applications. Vous collaborerez avec des équipes design, maintiendrez des bases de données relationnelles (MySQL, PostgreSQL) et partagerez votre expertise via des formations et des guildes. Le poste est en CDI, basé à Casablanca, avec un environnement de travail présentiel.

    Aujourd'hui
    Digital Merchandiser
    marjanemall
    casablanca
    Présentiel

    Le poste d’E‑Merchandiser chez marjanemall consiste à optimiser l’expérience d’achat en ligne en structurant le site, en valorisant les produits et en augmentant la conversion. Le candidat doit maîtriser Magento, Google Analytics, et posséder une solide compréhension du e‑commerce. Il travaillera en étroite collaboration avec les équipes marketing et produit pour analyser les performances, proposer des améliorations et assurer une veille concurrentielle.

    Aujourd'hui
    Senior iOS Mobile Developer – Banking
    SEVEN
    casablanca
    Présentiel

    Senior iOS Mobile Developer – Banking. Vous concevrez et développerez des applications mobiles bancaires sécurisées, en Swift, en suivant les standards iOS. Vous intégrerez des API backend, participerez aux revues de code, et collaborerez avec les équipes produit, design, sécurité et QA. Vous travaillerez dans un environnement agile, en mode présentiel à Casablanca, avec une forte culture de qualité et de performance.

    Aujourd'hui
    E-commerce Merchandiser
    marjanemall
    casablanca
    Présentiel

    Responsable de l’optimisation de la navigation, de la présentation et de la hiérarchisation des contenus sur le site e‑commerce de marjanemall. Le poste vise à offrir une expérience d’achat fluide et engageante tout en augmentant les ventes et la conversion grâce à une gestion fine des visuels, des promotions et des stratégies de cross‑sell.

    Aujourd'hui
    Chargé de Recrutement IT Confirmé
    Novancy One
    casablanca
    Présentiel

    Novancy One recrute un Chargé de recrutement et de sourcing IT confirmé à Casablanca. Le poste, en CDI, requiert une expérience de 1 à 3 ans dans le recrutement IT, une maîtrise bilingue anglais-français et une connaissance approfondie des métiers et technologies IT. Les missions couvrent la stratégie de sourcing, la pré-qualification des candidats, la mise à jour de la base de talents et la participation à des projets internes. Le candidat idéal possède une formation supérieure en commerce, gestion ou RH, une autonomie, une organisation rigoureuse et une orientation résultats. Ce rôle offre des perspectives d'évolution vers des postes de Talent Acquisition Specialist ou Delivery Lead.

    Aujourd'hui