Administrateur Niveau 3 - Grade 10, poste de concours au sein du Ministère de l’Enseignement supérieur, de la recherche scientifique et de l’innovation. Ce poste vise à assurer la gestion, la maintenance et le développement des systèmes d’information, notamment les applications mobiles. Le candidat retenu devra maîtriser la conception, le déploiement et la maintenance d’applications mobiles, ainsi que la gestion des plateformes mobiles et l’administration des systèmes informatiques. Il devra démontrer une expérience solide en ingénierie d’application mobile, une capacité à travailler en équipe, une connaissance des normes de sécurité et une aptitude à gérer les projets de développement. Le concours est ouvert aux titulaires d’un diplôme universitaire pertinent, avec un minimum d’une année d’expérience professionnelle dans le domaine. La date d’examen est fixée au 18 janvier 2026, avec un délai de dépôt des candidatures jusqu’au 15 décembre 2025 à 16h30. Le poste est à pourvoir à Rabat, en présentiel, et offre une rémunération conforme aux barèmes publics. Les candidats doivent être motivés, rigoureux et capables de contribuer à l’évolution numérique du ministère.

Assistant Commercial B2B recherché pour un cabinet d’expertise comptable à Tanger. Le poste exige un Bac+5 en commerce ou marketing, une expérience de 3 ans minimum en vente B2B, ainsi qu’une excellente maîtrise du français et de l’anglais. Le candidat doit posséder un sens aigu de l’organisation, être dynamique et avoir une aisance relationnelle. Les missions incluent la gestion des contacts clients, la coordination interne, et la participation au développement de la communication digitale du cabinet.

Assistant(e) Commercial(e) B2B recherché(e) pour un cabinet d’expertise comptable à Tanger. Le poste exige un Bac+5 en commerce ou marketing, une expérience de 3 ans minimum en B2B, et une excellente maîtrise du français et de l’anglais. Les responsabilités incluent la gestion des relations clients, la coordination interne, et la promotion du cabinet via le site web et les réseaux sociaux. Le candidat idéal est organisé, dynamique, et possède d’excellentes compétences relationnelles.

Commercial terrain B2B à Casablanca, responsable de la prospection, du développement et de la fidélisation d’un portefeuille de clients professionnels. Missions clés : identifier les besoins, proposer des solutions, négocier, conclure des ventes et assurer un suivi régulier. Profil recherché : Bac+2 en commerce, marketing ou gestion, première expérience terrain B2B, excellente communication, sens de la négociation, autonomie et dynamisme. Salaire fixe entre 3 000 et 4 000 MAD, poste à temps plein en présentiel.

Commercial terrain B2B à Laâyoune, Maroc. Vous prospecterez et développerez un portefeuille de clients professionnels, identifierez leurs besoins, négocierez les conditions commerciales et conclurez les ventes. Vous assurerez un suivi régulier pour fidéliser et développer le chiffre d’affaires, tout en participant aux actions de promotion et de communication sur le terrain. Poste basé à Laâyoune, salaire fixe entre 3 000 et 4 000 MAD.

Commercial B2B Terrain Casablanca – Responsable de la prospection et du développement d’un portefeuille de clients professionnels dans la région de Meknès. Vous identifierez les besoins, proposerez des solutions adaptées, négocierez les conditions commerciales et conclurez les ventes. Vous assurerez un suivi régulier pour fidéliser la clientèle et participerez aux actions de promotion sur le terrain. Le poste requiert une formation Bac+2 en commerce, marketing ou gestion, une première expérience terrain B2B, une excellente communication, autonomie et dynamisme. Salaire fixe entre 3 000 et 4 000 MAD.

Responsable de la conception, de l’organisation et du pilotage des actions de formation visant à développer les compétences des collaborateurs. Il/elle assure l’ingénierie pédagogique, le suivi administratif et l’évaluation des formations pour répondre aux besoins de l’entreprise et favoriser la montée en compétences.

Vendeur Détail Expérimenté recherché pour rejoindre une équipe dynamique à Meknes. Vous assurerez la gestion et le développement du réseau de points de vente, en pilotant les ventes, la prospection, la négociation et la signature de nouveaux contrats. Vous résoudrez les problématiques terrain en temps réel et contribuerez à l’atteinte des objectifs commerciaux. Bac +2 minimum requis, expérience en vente de grande consommation, maîtrise des techniques de vente et connaissance du berbère appréciées. Force de conviction, aisance relationnelle, adaptabilité et réactivité sont indispensables.

Rejoignez Bank Al-Maghrib en tant que Chargé de Finance Verte. Vous conduirez des études sur la finance durable, les risques environnementaux et participerez à l’élaboration de cadres réglementaires. Vous contribuerez à aligner le secteur financier marocain sur les objectifs du développement durable, tout en promouvant la finance verte au sein de l’institution et de son écosystème. Le poste exige un bac+5, 2 ans d’expérience dans un rôle similaire, une solide connaissance des normes réglementaires et une maîtrise de l’anglais.

Commercial terrain B2B à Laâyoune, Maroc. Vous développerez un portefeuille de clients professionnels, identifierez leurs besoins, négocierez les conditions commerciales et assurerez le suivi afin de fidéliser et augmenter le chiffre d’affaires. Vous participerez aux actions de promotion et de communication sur le terrain, tout en remontant les informations marché à la direction. Ce poste exige une formation Bac+2 en commerce, marketing ou gestion, une première expérience réussie en vente terrain B2B, une excellente capacité de communication et un sens aigu de la négociation. Le salaire fixe est compris entre 3 000 et 4 000 MAD.