Chargé d'Offres – Développement de produits d'assurance
AXA Assurance Maroc · Casablanca
Description du poste
À propos du poste
AXA Assurance Maroc recrute, pour le compte de sa Direction Développement, Réseaux & Marché Particuliers, un Chargé d'Offres à Casablanca. Le poste consiste à mettre en œuvre la stratégie de développement des nouvelles offres et de la refonte de produits destinés au réseau ou aux partenaires, afin de répondre aux objectifs de croissance en chiffre d'affaires, en rentabilité et en part de marché. Il s'agit de concevoir des produits et de les accompagner de leur création jusqu'à leur commercialisation.
Missions principales
- Participer à la construction de la politique de développement produit et élaborer la stratégie d'offre selon les guidelines locaux et du groupe.
- Gérer le portefeuille produit, établir le plan annuel et assurer une veille permanente sur le marché, les offres concurrentes et l'évolution technologique.
- Assurer la viabilité technique et commerciale des offres à lancer et suivre leur rentabilité et leur chiffre d'affaires.
- Impliquer les parties prenantes (Claims, IT, technique) pour réussir le lancement, rédiger et vérifier la conformité des documents contractuels.
- Établir et mettre à jour l'offre produit, créer les supports de formation et assurer les formations internes et auprès du réseau.
- Participer aux benchmarks tarifaires et produits, et renforcer la gouvernance produit.
Profil recherché
- Formation Bac+5, école d'ingénierie ou université en commerce, gestion ou marketing.
- Expérience d'au moins 2 ans en tant que chargé de développement de produits et d'offres ou de marketing produit, en entreprise dans un grand groupe (banque ou assurance et/ou cabinet spécialisé).
- Anglais fortement souhaitable.
Compétences requises
- Excellente connaissance du marché de l'assurance et de ses types de distribution.
- Connaissance des aspects technico-juridiques des produits d'assurance.
- Technique de développement produit et pilotage de projets en parallèle, dans le respect du Time to Market.
- Qualités rédactionnelles, aptitudes commerciales et travail en équipe.
Les candidats intéressés par le poste sont invités à envoyer leur CV à l'entreprise.
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