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Description du poste
Platform, programme éducatif soutenu par cinq Community Rail Partnerships, recherche un(e) Chargé(e) de Développement Pédagogique pour renforcer son action auprès des écoles du sud‑ouest de l’Angleterre (Devon, South Somerset, Wiltshire, Dorset). En CDI à temps plein, vous intégrerez une équipe dynamique et engagée dans la promotion de la mobilité durable, de la cohésion communautaire et du développement économique local.
**Missions principales**
- Concevoir, animer et adapter des ateliers interactifs et des assemblées dans les écoles (KS1 à KS3) autour du thème du rail, de la sécurité et de la durabilité.
- Organiser des sessions de familiarisation avec le rail : visites de gares, excursions à bord des trains, démonstrations de consignes de sécurité.
- Être le point de contact privilégié des établissements scolaires : planifier les excursions, gérer les réservations, suivre les objectifs de participation et assurer le suivi administratif.
- Développer des ressources pédagogiques complémentaires (fiches, vidéos, activités numériques) en lien avec les programmes scolaires nationaux.
- Piloter des actions de communication ciblée (newsletters, réseaux sociaux, QR‑codes, enquêtes d’impact) afin de mesurer la satisfaction des élèves, des enseignants et des partenaires ferroviaires.
- Collaborer étroitement avec les enseignants, les compagnies ferroviaires, le personnel des gares et les équipes de sécurité pour garantir le respect des procédures de sauvegarde et d’évaluation des risques.
- Contribuer à l’amélioration continue du programme en recueillant les retours, en analysant les données d’impact et en proposant des ajustements pédagogiques.
- Effectuer des déplacements fréquents en train (pass transport fourni) pour assurer la présence sur le terrain et la coordination des activités.
**Profil recherché**
- Diplôme de niveau Bac+3 minimum en éducation, sciences sociales, ingénierie des transports ou domaine connexe.
- Expérience de 2 à 4 ans dans l’animation d’ateliers éducatifs, la gestion de projets scolaires ou la formation en milieu professionnel.
- Excellentes compétences en communication orale et écrite, capacité à captiver un public jeune et à travailler avec des équipes pluridisciplinaires.
- Maîtrise des outils numériques (Google Workspace, plateformes d’enquête, création de contenus multimédias).
- Sens aigu de la sécurité, connaissance des normes de sauvegarde des mineurs et capacité à gérer les situations d’urgence.
- Mobilité géographique et disponibilité pour des déplacements réguliers en train.
- Passion pour les enjeux de mobilité durable et d’éducation à la citoyenneté.
**Ce que nous offrons**
- Un salaire annuel de 32 916 £, équivalent à une rémunération compétitive.
- Un pass de transport complet pour les déplacements professionnels.
- Un environnement de travail stimulant au cœur d’un projet à fort impact sociétal.
- Des opportunités de formation continue et de développement de compétences transversales.
- Un équilibre vie professionnelle/vie privée grâce à une organisation flexible des interventions sur le terrain.
Rejoignez Platform et participez à la construction d’un avenir plus durable et plus connecté pour les jeunes générations !
