Chef de service développement de l'offre territoriale

À propos du poste

Le Centre Régional d'Investissement de la région Laâyoune-Sakia El Hamra lance un appel à candidatures interne et externe pour pourvoir un poste de Chef de service Développement Offre Territoriale. Le poste est placé sous l'autorité directe du Directeur régional et est chargé de la mise en œuvre de la stratégie de développement de l'offre territoriale de la région et de la promotion de l'investissement.

Missions principales

• Élaborer et mettre en œuvre la stratégie de développement de l'offre territoriale de la région, en collaboration avec les acteurs concernés
• Identifier les potentialités d'investissement de la région et les traduire en projets concrets
• Promouvoir l'offre territoriale auprès des investisseurs potentiels
• Suivre et évaluer la réalisation des projets d'investissement
• Coordonner avec les services du centre et les autres administrations publiques concernées
• Gérer l'équipe du service et assurer son développement professionnel
• Élaborer et piloter les études sur les potentialités économiques, sectorielles et territoriales de la région
• Analyser les besoins en investissement et élaborer une offre territoriale, notamment sur le foncier
• Contribuer à la proposition de mesures incitatives et suivre l'avancement des projets avec des rapports périodiques

Profil recherché

• Diplôme de niveau Master ou Bac+5 (marketing, urbanisme, aménagement du territoire, économie, gestion, développement territorial ou équivalent)
• Expérience professionnelle d'au moins 5 ans, voire 7 à 10 ans, dans le développement économique, l'investissement ou la promotion territoriale
• Bonne connaissance de l'environnement économique et social de la région Laâyoune-Sakia El Hamra
• Nationalité marocaine, âgé de 45 ans au plus, sans inscription au casier central disciplinaire

Compétences requises

• Compétences en gestion de projet, en communication et en négociation
• Maîtrise des outils informatiques courants

Les candidatures se font par courrier recommandé ou en dépôt au service des ressources humaines du centre, à Laâyoune, avant le 23 octobre 2026. Les dossiers incomplets sont écartés et une présélection est effectuée.