Conseiller(ère) en acquisition de talents – secteur juridique

À propos du poste

Le/la Conseiller(ère) en acquisition de talents – secteur juridique assure l’identification, l’attraction et la sélection des meilleurs profils juridiques pour nos clients (cabinets, études notariales, services juridiques d’entreprise). Vous serez le partenaire privilégié des organisations afin de comprendre leurs besoins spécifiques et de leur fournir des candidats adaptés.

Missions principales

• Collaborer avec les cabinets, études notariales et services juridiques pour définir les profils recherchés, les compétences techniques et la culture organisationnelle.
• Déployer des stratégies d’acquisition ciblées : veille, chasse de tête, utilisation de réseaux professionnels et campagnes spécialisées.
• Évaluer les candidatures avec rigueur : entretiens approfondis, validation des compétences juridiques et du savoir‑être.
• Assurer une expérience candidat exemplaire en garantissant une communication transparente tout au long du processus.
• Représenter l’agence lors d’événements du milieu juridique et développer des relations durables avec la communauté.
• Suivre les dossiers clients, établir des partenariats de confiance et contribuer à l’amélioration continue des pratiques de recrutement.

Profil recherché

• Bonne connaissance du secteur juridique et des différents métiers (avocats, notaires, parajuristes, etc.).
• Excellentes aptitudes en communication, sens de l’écoute et capacité à créer des relations professionnelles crédibles.
• Autonomie, sens des priorités et approche orientée solutions.
• Professionnalisme, éthique, discrétion et respect de la confidentialité.

Compétences requises