Opérateur / Opératrice de magasin (CDI) – Lidl

Rejoignez l’aventure Lidl en tant qu’Opérateur / Opératrice de magasin et devenez le visage de notre enseigne au quotidien. Vous intégrerez une équipe dynamique au sein d’un point de vente moderne, où chaque jour rime avec service client, gestion de l’offre et optimisation des flux. Votre rôle sera central : vous assurerez le réapprovisionnement des rayons afin que les clients trouvent toujours leurs produits favoris, vous contrôlerez la fraîcheur des fruits et légumes, et vous garantirez la propreté et l’attractivité du magasin. Vous serez également en charge de la caisse, de l’accueil des clients et de la promotion de l’application Lidl Plus, véritable atout fidélisation. Vos missions principales : - Réassort quotidien des rayons (épicerie, frais, boissons, produits non alimentaires) en respectant les standards de présentation Lidl ; - Contrôle rigoureux de la qualité et de la fraîcheur des produits frais (fruits, légumes, viandes, poissons) ; - Gestion de la caisse, encaissement, remise en banque et suivi des indicateurs de performance ; - Accueil chaleureux des clients, conseil sur les promotions et incitation à télécharger Lidl Plus ; - Mise en place des animations commerciales, réorganisation des espaces de vente et respect des procédures de sécurité et d’hygiène ; - Participation aux inventaires périodiques et à la gestion des stocks ; - Collaboration étroite avec les équipes logistiques et le manager de magasin pour atteindre les objectifs de chiffre d’affaires. Profil recherché : - Niveau scolaire minimum : 9e année (Brevet des collèges) ; - Disponibilité à travailler en équipes, y compris les week‑ends et jours fériés ; - Sens du service, sympathie, polyvalence et dynamisme ; - Capacité à travailler sous pression tout en maintenant la qualité du service ; - Bonnes compétences en communication et aisance relationnelle ; - Maîtrise des outils de caisse et des applications mobiles (Lidl Plus) est un plus. Nous vous offrons : - Un salaire attractif évolutif de 1 000 € à 1 250 € brut mensuel sur trois ans (équivalent 11 000 à 13 750 MAD) pour 40 h/semaine ; - Un ticket restaurant de 9,60 € (ou 10,20 € en carte Lidl Fan) ; - 25 jours de congés payés + 3 jours supplémentaires en l’absence d’absences injustifiées ; - Un jour d’anniversaire payé ; - Un programme de parrainage généreux (350 € brut par référence réussie) ; - Accès à des fruits frais chaque jour, à un programme de soutien personnel, à des activités santé et bien‑être ; - Un plan de formation complet (formation initiale, modules e‑learning, accompagnement sur le terrain) pour développer vos compétences et préparer votre évolution de carrière au sein du groupe Lidl ; - De nombreuses offres partenaires (assurances, loisirs, téléphonie) et la possibilité d’évoluer vers des postes de chef de rayon, manager adjoint ou manager de magasin. Intégrez une entreprise en pleine croissance, reconnue pour son modèle low‑price de qualité et son engagement envers ses collaborateurs. Postulez dès maintenant et participez à la réussite collective de Lidl !