Nouveau
Description du poste
En tant que **Study Mentor** au sein d’Activate Learning, vous jouerez un rôle clé dans la réussite académique et professionnelle des étudiants du Banbury et Bicester College. Vous serez le référent pédagogique et le coach de confiance qui aide chaque apprenant à surmonter les obstacles d’apprentissage, à développer ses compétences d’employabilité et à préparer son avenir, que ce soit en poursuite d’études supérieures ou en insertion professionnelle.
**Missions principales**
- **Accompagnement individualisé** : Réaliser des entretiens 1:1 pour identifier les besoins, fixer des objectifs personnalisés et suivre les progrès de chaque étudiant.
- **Coaching de groupe** : Animer des ateliers thématiques (rédaction de CV, techniques d’entretien, gestion du temps, prise de parole en public) pour de petits groupes afin de favoriser le partage d’expériences et la dynamique collaborative.
- **Soutien en classe** : Intervenir ponctuellement lors de séances de cours pour clarifier des concepts, proposer des stratégies d’étude et encourager la participation active.
- **Création d’un environnement inclusif** : Mettre en place des pratiques pédagogiques différenciées, adapter les ressources aux différents styles d’apprentissage et veiller à l’égalité des chances pour tous les apprenants.
- **Innovation pédagogique** : Proposer et tester de nouvelles approches (learning labs, outils numériques, méthodes de feedback) afin d’enrichir l’offre de soutien académique.
- **Suivi administratif** : Documenter les plans d’action, consigner les bilans d’accompagnement et collaborer avec les équipes pédagogiques et les services d’orientation.
**Profil recherché**
- Diplôme de niveau Bac+3 minimum dans le domaine de l’éducation, de la psychologie, du développement personnel ou d’une discipline connexe.
- Expérience de 1 à 3 ans en tutorat, mentorat, accompagnement scolaire ou coaching de jeunes adultes.
- Excellentes compétences en communication orale et écrite, capacité à instaurer une relation de confiance et à motiver les apprenants.
- Sens de l’écoute active, empathie et aptitude à gérer des situations de découragement ou de stress.
- Maîtrise des outils numériques (plateformes d’apprentissage, suites bureautiques, outils de visioconférence) et intérêt pour les nouvelles technologies éducatives.
- Esprit d’initiative, créativité pédagogique et capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.
**Ce que nous offrons**
- **Contrat à durée indéterminée (CDI)** à temps partiel : 30 h/semaine (équivalent 0,72 ETP) pendant les périodes de cours, en présentiel sur les campus de Banbury et Bicester.
- **Rémunération progressive** sur une grille de douze points, avec possibilités d’évolution salariale en fonction de la performance.
- **Avantages sociaux** : primes de reconnaissance, ressources de bien‑être, mutuelle santé, plan de retraite, jusqu’à six semaines de congés payés.
- **Développement professionnel** : accès à des formations continues, ateliers de perfectionnement, conférences sectorielles et possibilités de mobilité interne.
- **Facilités pratiques** : stationnement gratuit sur les campus, environnement de travail moderne et convivial.
Rejoignez une équipe dynamique qui place l’humain au cœur de l’apprentissage et contribuez à façonner le futur des jeunes talents. Vous êtes passionné(e) par l’accompagnement éducatif et désirez faire la différence ? Postulez dès maintenant et participez à la mission d’Activate Learning : rendre l’éducation accessible, inclusive et porteuse d’opportunités.
