En tant que Product Owner – Fidélité chez marjanemall, vous piloterez la stratégie et le développement des programmes de fidélité pour renforcer l'engagement client. Vous collaborerez étroitement avec les équipes produit, marketing, data et technique pour définir les road‑maps, prioriser les fonctionnalités et assurer la livraison de solutions innovantes. Vous serez responsable de la collecte et de l'analyse des retours utilisateurs, de la mesure de la performance des campagnes et de l'optimisation continue des parcours clients. Vous devrez maîtriser les outils Agile, les techniques de storytelling produit et les indicateurs clés de succès (NPS, taux de rétention). Vous jouerez un rôle clé dans la croissance de la plateforme e‑commerce et dans la création d'une expérience client mémorable.

Nous recherchons un ingénieur DevOps expérimenté pour rejoindre l’équipe technique de WafR, une fintech innovante basée à Casablanca. Le candidat sera responsable de la conception, du déploiement et de la maintenance de pipelines CI/CD automatisés sur GitHub Actions, ainsi que de la gestion de l’infrastructure cloud Azure (AKS, App Services, SQL, réseau). Il devra assurer la surveillance, la journalisation et l’alerte via Azure Monitor, Application Insights, Prometheus et Grafana, tout en garantissant la haute disponibilité et la sécurité des services. Le poste exige une solide expérience en scripting (Python, PowerShell, Bash), en gestion de configuration (Ansible, Puppet, Chef) et en observabilité. Le candidat doit posséder un BAC +5, 3 à 5 ans d’expérience, maîtriser l’anglais et le français, et être prêt à travailler en présentiel à Casablanca.

Le poste de DevOps Engineer chez WafR, une fintech marocaine basée à Casablanca, vise à automatiser le déploiement d’infrastructures et à optimiser les pipelines CI/CD sur Azure. Le candidat sera responsable de la conception, de la construction et de la maintenance de pipelines GitHub Actions, de la gestion d’Azure Kubernetes Service, d’Azure App Services et d’Azure SQL, ainsi que de la surveillance via Azure Monitor, Application Insights, Prometheus et Grafana. Il devra développer des scripts PowerShell, Python ou Bash, assurer la sécurité, la résilience et la disponibilité 24/7, collaborer étroitement avec les équipes de développement et participer à un planning d’on‑call. Ce rôle exige une expérience de 3 à 5 ans en DevOps, une maîtrise d’Azure et une forte compétence en scripting.

Le poste de Vendeur Gros à Agadir, proposé par Société de distribution, consiste à développer et fidéliser le réseau de clients grossistes dans la région. Vous serez responsable de la prospection, du développement commercial, de la gestion des relations clients et du reporting des ventes. Vous devrez atteindre les objectifs mensuels et trimestriels, assurer le recouvrement des créances et collaborer avec l’équipe commerciale pour optimiser les performances. Le candidat idéal possède un Bac +2 en commerce ou marketing, au moins 4 ans d’expérience en vente directe/gros, maîtrise des techniques de négociation, de Microsoft Office et parle français et arabe. Disponibilité pour déplacements fréquents dans la région est requise.

Commercial Gros recherché à Meknes pour développer le réseau de grossistes, assurer la croissance des ventes et atteindre les objectifs mensuels et trimestriels. Expérience de 4 ans en vente directe/gros, maîtrise des techniques de négociation et de Microsoft Office, bilingue français‑arabe. CDI, travail sur site.

Le poste de Vendeur Gros à Midelt, proposé par la Société de distribution, consiste à développer et fidéliser un réseau de clients grossistes dans la région. Le candidat sera responsable de la prospection, du développement commercial, de la gestion des ventes et du reporting. Il devra atteindre les objectifs mensuels et trimestriels, assurer le recouvrement des créances et collaborer avec l’équipe commerciale. Le profil recherché possède un Bac +2 en commerce ou marketing, une expérience de 4 ans en vente directe/gros, de solides compétences en négociation, maîtrise de Microsoft Office et un excellent relationnel client. La mobilité fréquente dans la région est requise.

Rejoignez une agence de voyages dynamique à Casablanca en tant qu’Agente Commerciale. Vous offrirez des conseils personnalisés, fidéliserez les clients et contribuerez à la croissance de l’entreprise grâce à un contrat CDI à temps plein. Ce poste exige d’excellentes compétences en communication, un esprit d’équipe et une autonomie pour atteindre les objectifs de vente.

Commercial Grossiste – Guelmim : Rejoignez une équipe dynamique pour développer le réseau de clients grossistes dans la région de Guelmim. Vous serez responsable de la prospection, du suivi commercial, de la négociation et de la gestion des ventes mensuelles. Le poste requiert un Bac +2 en commerce ou marketing, une expérience de 4 ans en vente directe/gros, ainsi qu’une maîtrise du français et de l’arabe. Vous travaillerez en présentiel, avec des déplacements fréquents dans la région, et bénéficierez d’un CDI au sein d’une société de distribution reconnue.

Le poste de Vendeur Gros à Fès, proposé par Société de distribution, consiste à développer le réseau de clients grossistes dans la région. Le candidat sera responsable de la prospection, du développement commercial, de la fidélisation des circuits gros, et de la mise en place de référencements produits. Il devra suivre les performances, remonter les informations terrain, atteindre les objectifs de vente mensuels et trimestriels, et collaborer avec l’équipe commerciale. Le profil recherché possède un Bac +2 en commerce ou marketing, 4 ans d’expérience en vente directe/gros, maîtrise des techniques de négociation, bonnes compétences en Microsoft Office, et maîtrise du français et de l’arabe. Disponibilité pour déplacements fréquents est requise.

Rejoignez une équipe dynamique en tant que Commercial Grossiste à Nador. Vous développerez le réseau de clients grossistes, assurerez la croissance des ventes et maintiendrez un excellent service client. Vous serez responsable de la prospection, du suivi commercial, de la reporting et de la gestion des créances. Le poste requiert un Bac +2, 4 ans d’expérience en vente directe/gros, maîtrise des techniques de vente, négociation, Microsoft Office et une excellente communication en français et arabe.