Gestionnaire flux et stocks expérimenté pour la Société Royale d'Encouragement du Cheval (SOREC). Responsable de la gestion des stocks, des commandes et de la distribution aux entités internes. Maîtrise de Dynamics AX, planification des approvisionnements, suivi des consommations et gestion des inventaires. Profil autonome, rigoureux, avec sens de l’engagement et de la communication. Bac +2/3 requis, 1 à 2 ans d’expérience.

Responsable Sportif Beni Mellal – un poste clé au sein d’une structure dédiée à la promotion et à la gestion d’activités sportives. Vous serez chargé de concevoir, organiser et superviser des programmes d’animation sportive, de coordonner les équipes, de piloter les projets, de promouvoir les actions sportives, d’évaluer les résultats, d’assurer la sécurité des participants, de maintenir une veille pédagogique, juridique et technique, de suivre les organismes partenaires, d’organiser et superviser les manifestations sportives, et de contrôler le matériel. Vous travaillerez en présentiel à Beni Mellal, dans un environnement dynamique et stimulant, avec un salaire mensuel de 4 200 dirhams. Ce poste exige une licence en sport ou un diplôme spécialisé, ainsi qu’une expérience d’au moins trois ans dans le domaine de l’animation sportive.

Assistant Paie et Gestion du Temps à Casablanca, Groupe Smeia, recherche un professionnel expérimenté pour centraliser la collecte des temps, la gestion des fiches de paie et la coordination des dossiers RH. Le poste implique la centralisation des données, la conformité légale, la confidentialité des informations et la collaboration avec les équipes de ressources humaines. Offre CDI, travail sur site, rémunération compétitive selon le marché marocain.

URBAGEC, leader marocain du BTP, recherche un Chargé(e) de paie expérimenté(e) pour renforcer son service RH. Le candidat devra établir, contrôler et fiabiliser les bulletins de paie, gérer les dossiers du personnel, assurer la veille juridique et sociale, préparer les déclarations sociales et participer à la digitalisation des processus RH. Bac+3/4 en RH ou équivalent, 6 à 9 ans d’expérience, maîtrise de Sage Paie et Excel, excellente connaissance de la législation sociale marocaine, rigueur, sens de l’analyse, confidentialité et autonomie sont requis.

En tant que Senior Key Account Manager – Tech, vous serez le principal interlocuteur de nos clients clés, pilotant la croissance de leurs ventes sur la plateforme marjanemall. Vous développerez des stratégies de compte personnalisées, assurerez la prospection et la négociation de nouveaux partenariats, et analyserez les performances pour optimiser les résultats. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes produit, marketing et support afin d’aligner les objectifs commerciaux sur les besoins du marché numérique. Ce poste exige un fort sens de l’organisation, une excellente communication et une expérience confirmée en E‑commerce et marketplace.

Rejoignez URBAGEC en tant que Gestionnaire Paie pour piloter la conformité et l’efficacité de la paie. Vous serez responsable de la production, du contrôle et de la fiabilisation des bulletins, de la gestion des variables et des déclarations sociales, tout en assurant une veille juridique et une amélioration continue des processus RH.

Vous êtes chargé·e de développer et de maintenir les relations avec les partenaires clés de notre marketplace numérique. En tant que Junior Key Account Manager – Tech, vous identifierez de nouvelles opportunités, négocierez des accords, analysera les performances et assurerez la satisfaction des partenaires. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes commerciales, marketing et produit pour optimiser la croissance de la plateforme. Ce poste exige une forte capacité d’analyse, d’organisation et de communication, ainsi qu’une passion pour l’e‑commerce et le développement de partenariats stratégiques.

Enakl recherche un Senior Sales Manager spécialisé dans les comptes d’entreprises pour piloter la croissance de ses solutions de mobilité collective. Le candidat idéal possède une solide expérience en vente B2B complexe, maîtrise le cycle complet de vente, excelle en prospection et négociation, et sait orchestrer des deals d’envergure. Il devra également gérer les relations avec les comptes clés, promouvoir la plateforme SaaS de l’entreprise, et travailler en présentiel à Casablanca dans un environnement agile. Ce poste offre l’opportunité de contribuer à la transformation du secteur du transport grâce à des technologies innovantes.

Chef de Projet Climat et Bas Carbone chez TGCC à Casablanca. Vous piloterez la stratégie carbone, élaborerez des bilans GES, intégrerez l’ACV, et accompagnerez les chantiers pour atteindre la conformité AMMC/CSRD. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes RSE et QHSE, formerez les équipes, et proposerez des solutions innovantes bas carbone. Bac +5, 3‑5 ans d’expérience dans le BTP, compétences en comptabilité carbone, ACV, et certifications Bilan Carbone souhaitées.

Responsable Opérations Gestion Locative recherché pour un poste CDI à Casablanca. Le candidat gérera l’ensemble des biens, optimisera les annonces, coordonnera les équipes, assurera le contrôle qualité, l’aménagement intérieur, la relation voyageurs et la gestion administrative & reporting. Il devra maîtriser les plateformes de location courte durée ainsi que le français et l’anglais. Expérience requise : 0 à 2 ans. Ce poste est à temps plein, en présentiel, au sein d’une société privée d’investissement immobilier.