Commercial terrain B2B à Oujda, Manpower Group recherche un professionnel dynamique pour développer un portefeuille de clients B2B, négocier, conclure des ventes et assurer le suivi client. Le poste requiert une formation Bac+2 en commerce, marketing ou gestion, une première expérience terrain B2B, et d'excellentes compétences en communication et négociation. Le salaire fixe varie de 3 000 à 4 000 MAD.

Le poste d’Auditeur Interne Senior au sein du Groupe Safari à Casablanca consiste à conduire des audits internes, analyser les risques, évaluer les contrôles internes, réaliser des inspections et produire des rapports d’audit. Le candidat doit maîtriser la méthodologie d’audit, la gestion des risques, la documentation et la communication des résultats. Il sera responsable de proposer des actions d’amélioration continue du système de gestion de la qualité et de la conformité. Ce rôle exige une forte capacité d’analyse, une excellente rédaction de rapports et une collaboration étroite avec les équipes de gestion et de qualité.

Auditeur Interne Senior recherché pour le Groupe Safari à Casablanca. Vous évaluerez les processus internes, élaborerez le plan d’audit annuel, participerez aux inspections, et proposerez des améliorations. Vous devez posséder un Bac+5, 6 à 9 ans d’expérience, maîtriser le français et être capable de rédiger des rapports clairs et de travailler en équipe.

Auditeur Interne Senior à Casablanca, vous évaluerez les processus internes, réaliserez le plan d’audit annuel, et contribuerez à l’amélioration continue du système de management. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes opérationnelles pour garantir transparence, efficacité et conformité aux normes internes.

Auditeur Interne au sein du Groupe Safari à Casablanca, vous évaluerez les processus internes, élaborerez le plan d’audit annuel, et contribuerez à l’amélioration continue du système de management. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes opérationnelles pour garantir transparence, rigueur et efficacité.

Auditeur Interne Senior au sein du Groupe Safari, basé à Casablanca, responsable de l’évaluation des processus internes, de la réalisation du plan d’audit annuel et de l’amélioration continue du système de management. Vous assurerez la conformité, la transparence et l’efficacité opérationnelle en collaborant étroitement avec les équipes opérationnelles.

Auditeur Interne au sein du Groupe Safari, basé à Casablanca, vous assurerez l’évaluation des processus internes, la réalisation du plan d’audit annuel et l’amélioration continue du système de management. Vous participerez à la délivrance des plans d’audit et d’inspection, identifierez les points d’amélioration, élaborerez des rapports et suivrez leur mise en œuvre sous la supervision du Chef du Département Audit Interne.

Nous recherchons un infirmier expérimenté en réanimation néonatale pour rejoindre notre équipe à Casablanca. Le candidat idéal possède une solide expérience dans la prise en charge des nouveau-nés critiques, maîtrise les protocoles de soins intensifs et démontre une capacité à travailler en équipe multidisciplinaire. Le poste est en CDI, offrant un environnement stimulant et des perspectives d’évolution professionnelle.

Responsable Opérations Gestion Locative recherché pour un poste CDI à Casablanca. Le candidat gérera l’ensemble des biens, optimisera les annonces, coordonnera les équipes, assurera le contrôle qualité, l’aménagement intérieur, la relation voyageurs et la gestion administrative & reporting. Il devra maîtriser les plateformes de location courte durée ainsi que le français et l’anglais. Expérience requise : 0 à 2 ans. Ce poste est à temps plein, en présentiel, au sein d’une société privée d’investissement immobilier.

Le concours de recrutement pour le poste d'Infirmier de premier grade - échelle 10, organisé par le Ministère de la Santé et de la Protection sociale, ouvre ses candidatures jusqu'au 20 novembre 2025. Ce poste, situé dans la région de Fès-Meknès, offre 44 places pour des infirmiers expérimentés et compétents. Les candidats doivent démontrer une solide expérience clinique, une connaissance approfondie des protocoles de soins et une capacité à travailler en équipe. Le concours se compose d'une épreuve écrite suivie d'un entretien oral, le tout prévu le 23 novembre 2025. Les résultats seront publiés le 5 décembre 2025. Ce recrutement régulier constitue une opportunité de carrière stable et valorisante au sein du secteur public de santé.