Le poste de Head of Scientific Intelligence & Market Insight à l’Université Mohammed VI Polytechnique, située à Benguerir, vise à piloter l’orientation stratégique des projets de recherche. Le candidat doit identifier, analyser et valoriser les innovations scientifiques et technologiques, en alignant les priorités de l’université avec les besoins du marché. Il/elle mettra en place une veille active, élaborera des cartographies de projets, évaluera les opportunités de transfert technologique et produira des rapports synthétiques pour la Direction. Le rôle requiert une forte capacité d’analyse, de communication, de leadership et de négociation, ainsi qu’une expérience d’au moins 12 ans dans l’intelligence scientifique, l’innovation ou le transfert technologique.

Le concours de recrutement du Ministère de l’Aménagement du territoire national, de l’Urbanisme, de l’Habitat et de la Politique de la ville propose deux postes de Maître de conférences grade A, échelle 11. Les candidats doivent posséder un doctorat et une expérience significative en recherche et enseignement supérieur, notamment dans les domaines de l’intelligence artificielle et de l’innovation architecturale. Le concours se déroule le 2 janvier 2026, avec une date limite de dépôt des candidatures le 31 décembre 2025. Les deux postes visent à renforcer les programmes d’enseignement et de recherche en urbanisme, habitat et politiques urbaines, en intégrant les avancées de l’IA dans les projets de développement urbain.

Le concours de Maître de conférences grade A – échelle 11, organisé par le Ministère de l’Equipement et de l’Eau, vise à sélectionner des chercheurs universitaires hautement qualifiés pour enseigner et mener des travaux de recherche au sein d’institutions académiques. Les candidats retenus bénéficieront d’un poste permanent, d’un statut de professeur de recherche, et d’une rémunération conforme aux dispositions légales du secteur public. Ce poste requiert un doctorat, une expérience significative en enseignement supérieur, ainsi qu’une expertise dans les domaines de la génie civil, mécanique des fluides, hydraulique souterraine, génie électrique, science des matériaux, mathématiques, intelligence artificielle ou cybersécurité. Les responsabilités incluent la conduite de cours, la supervision d’étudiants, la publication d’articles scientifiques, et la participation à des projets de recherche nationaux et internationaux.

Concours public pour le poste de Maître de conférences grade A, échelle 11, au sein du Ministère de l’Equipement et de l’Eau. Candidatures acceptées jusqu’au 15 décembre 2025. 12 postes à pourvoir dans la région Grand Casablanca-Settat. Les candidats doivent posséder un doctorat et une expérience académique pertinente dans les domaines de Génie Civil, Mécanique des Fluides, Hydraulique souterraine, Génie électrique, Science des Matériaux, Mathématiques, Intelligence Artificielle ou Cybersécurité.

Nous recherchons un Technicien Industriel Débutant pour rejoindre Capgemini Engineering à Fès. Le candidat sera responsable du suivi et du contrôle des opérations de production industrielle, de la maintenance préventive et corrective des équipements, et de la traçabilité des interventions. Il devra maîtriser les bases de mécanique, d’électricité ou d’automatisme, savoir lire des plans techniques et respecter les normes de qualité, sécurité et environnement. Le poste requiert un sens de l’organisation, une rigueur et un esprit d’équipe. Bac +3 minimum, BTS/DUT ou DEUG, débutant avec une première expérience souhaitée. Vous bénéficierez d’une formation continue et d’opportunités d’évolution au sein du groupe.

Chef du Service Veille Stratégique de l'Autorité Nationale de Régulation de l'Electricité (ANRE) est responsable de la surveillance et de l'analyse des évolutions technologiques, économiques et réglementaires du secteur électrique. Il élabore et met en œuvre le plan annuel de veille, évalue les stratégies, identifie les bonnes pratiques internationales et propose des ajustements pour renforcer la régulation et la compétitivité du marché. Le poste exige une solide formation Bac+5 en électricité, économie ou statistiques, ainsi qu'une expérience de 3 à 5 ans dans des fonctions similaires. Le candidat doit posséder d'excellentes compétences techniques et comportementales, maîtriser les outils de veille et les logiciels d'analyse, et être bilingue français-arabe, avec un niveau d'anglais apprécié.

Data Analyst – Ventes et Opérations : 1 poste CDI à Kénitra, Bac +3 requis, 1 à 2 ans d’expérience. Missions : collecte, analyse et interprétation des données de ventes, suivi des KPI, calcul des commissions, automatisation des reportings, amélioration continue des outils. Compétences techniques : Power BI, Tableau, SQL, modélisation statistique. Compétences comportementales : rigueur, autonomie, esprit analytique, relationnel transversal, gestion de projets. Rejoignez une équipe dynamique dans l’industrie alimentaire et agroalimentaire.

Data Analyst – Sales Operations

Nous recherchons un Analyste Business Intelligence H/F pour rejoindre notre équipe à Meknès. Le candidat sera responsable de la conception, du développement et de la maintenance de tableaux de bord et de rapports BI, en utilisant des outils tels que Power BI, Tableau, QlikView ou SAP BO. Il collectera, analysera et interprétera les données afin d’identifier les tendances et opportunités, tout en assurant la qualité et la cohérence des données. Le poste exige un diplôme Bac+5 en informatique, statistique ou gestion, ainsi qu’une maîtrise des bases de données et du SQL. L’autonomie, l’esprit analytique et la capacité à communiquer clairement les résultats aux équipes métiers sont essentiels.

Nous recherchons un Analyste Business Intelligence H/F pour rejoindre notre équipe à Meknès. Le candidat idéal possède un Bac+5 en informatique, statistique ou gestion, ainsi qu’une maîtrise des outils BI tels que Power BI, Tableau, QlikView ou SAP BO. Il doit être à l’aise avec les bases de données et SQL, et démontrer une forte capacité d’analyse, de rigueur et d’autonomie. Ses missions incluront la conception, le développement et la maintenance de tableaux de bord, l’analyse des données pour identifier tendances et opportunités, ainsi que la collaboration avec les équipes métiers pour proposer des solutions adaptées. Le poste est en CDI, en présentiel, avec un environnement stimulant et des perspectives d’évolution.