Commercial B2B Terrain Casablanca – Rejoignez Manpower Group pour développer un portefeuille de clients professionnels en B2B dans la région de Meknès. Vous prospecterez, négocierez et assurerez le suivi client tout en participant aux actions de promotion sur le terrain. Bac+2 en commerce, marketing ou gestion, première expérience terrain B2B souhaitée. Salaire fixe entre 3 000 et 4 000 MAD. Poste à temps plein, présentiel à Casablanca.

Nous recherchons un convoyeur automobile pour nos sites de Casablanca et Tanger. Le candidat devra conduire des véhicules manuels et automatiques, réaliser des contrôles visuels, nettoyer les véhicules, remplir les documents de suivi et respecter les règles de sécurité. Le poste est en CDD, salaire mensuel de 2 000 à 3 000 DH, niveau Bac requis, permis B valide.

Responsable de projets de construction au sein d’une ONG internationale, vous pilotez la conception, la planification et la réalisation de chantiers au Maroc. Vous assurez la conformité aux normes, la coordination avec les parties prenantes, la gestion budgétaire et la production de rapports. Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes techniques, les prestataires et les autorités locales pour garantir la qualité, la sécurité et le respect des délais.

Administrateur IT spécialisé sur la plateforme Esri (ArcGIS) à Casablanca. Vous assurerez l’installation, la configuration et la maintenance d’ArcGIS Enterprise, Portal, Server et Data Store, tout en garantissant la sécurité, la performance et la disponibilité du système. Vous collaborerez avec les équipes SIG, réseau et sécurité, et fournirez un support de niveau 2/3. Le poste requiert un Bac+3/5 en informatique, 3 à 5 ans d’expérience, ainsi qu’une maîtrise de Windows Server, IIS, SQL Server, PostgreSQL et des protocoles réseau.

Nous recherchons un stagiaire en sourcing et recrutement IT pour rejoindre notre équipe à Casablanca. Le candidat idéal est en fin de cycle ou fraîchement diplômé, possède une formation Bac+2 en commerce, gestion, RH ou systèmes d’information, et maîtrise les outils informatiques et la communication web. Il sera chargé de mettre en place des stratégies de recherche, de rédiger et diffuser des offres, de prospecter des CV, d’analyser les candidatures et d’enrichir la base de talents. Le stage dure 4 à 6 mois, en présentiel, au sein d’une équipe dynamique et structurée. Vous développerez vos compétences en sourcing, recrutement, analyse de CV et gestion de talents.

Rejoignez MCS, joint‑venture de Carrier, en tant que Comptable clients à Casablanca. Vous assurerez la saisie, le lettrage et le rapprochement bancaire des comptes clients, tout en suivant les encaissements et en gérant les relances. Ce poste en CDD exige une maîtrise d’Excel, des logiciels comptables et une excellente connaissance du français. Vous travaillerez dans un environnement dynamique, avec un focus sur la rigueur, l’organisation et la collaboration.

Comptable – Quartier Souissi, Rabat, poste à durée déterminée (CDD) au sein de Qatar Charity, ONG internationale. Le candidat gérera les livres comptables, préparera les états financiers, assurera le contrôle interne, participera aux budgets et aux comités d’achats, et coordonnera les audits internes et externes. Le poste exige une maîtrise d’Excel, Word, PowerPoint, ERP et Microsoft Dynamics 365, ainsi qu’une expérience de 5 à 10 ans en comptabilité. La connaissance de l’arabe, du français et de l’anglais est requise, avec une forte capacité d’analyse, de communication et de gestion du temps.

Coordinateur des Services Sociaux – Quartier Souissi, Maroc. Gestion du programme de parrainage, supervision d’équipes, coordination avec autorités locales, mise à jour de bases de données, rédaction de rapports, et mobilisation de ressources pour la protection sociale. Expérience requise 5‑10 ans, Bac+5, maîtrise d’outils bureautiques, compétences en communication, gestion d’équipe et résolution de problèmes. Poste en CDD d’un an renouvelable, basé à Rabat‑Salé‑Kénitra.

Nous recherchons des VENDEURS et LIVREURS pour notre réseau de distribution à Meknes. Le poste, en CDD, exige un minimum de deux ans d’expérience dans un rôle similaire, ainsi qu’un niveau Bac ou Bac+2 en commerce ou gestion. Les candidats doivent posséder un sens aigu de la présentation, de la courtoisie, de l’accueil, du service et de l’organisation, ainsi qu’une connaissance des produits agroalimentaires. Le poste implique la vente directe, la gestion de la relation client et la livraison de marchandises. Vous travaillerez en présentiel dans un environnement dynamique, avec des partenaires internationaux, et bénéficierez d’un cadre de travail stimulant.