Consultant Fonctionnel Senior – Finance Transactionnelle (P2P, O2C, R2R)
fina · Casablanca (DES)
Job description
À propos du poste
Vous intégrerez les équipes Finance and Performance en tant que Consultant Fonctionnel (Confirmé ou Senior) pour accompagner nos clients des secteurs industriels, services, banque et assurance dans leurs projets de création de valeur.
Missions principales
- Optimiser les processus transactionnels finance (P2P, O2C, R2R) grâce à des leviers systèmes et à une approche Lean.
- Participer aux ateliers avec les équipes métiers pour comprendre les besoins, schématiser les processus et rédiger le schéma d’architecture cible.
- Participer aux ateliers avec les équipes IT pour expliquer les attentes de la solution à mettre en place.
- Définir et déployer les processus, systèmes et organisations communs à un groupe (Core Model).
- Assister la maîtrise d’ouvrage dans l’évolution des métiers et des systèmes d’information (études, expression de besoins, choix de solution, spécifications fonctionnelles, stratégie de déploiement, change management, accompagnement des utilisateurs).
- Pour les seniors, contribuer à la gestion de projets : coordination, pilotage, suivi des risques, budget, ressources, reporting, optimisation du portefeuille.
Profil recherché
- Titulaire d’un diplôme Bac+5 (école de commerce, ingénieur ou université) avec spécialisation en finance ou systèmes d’information.
- Expérience de 4 à 5 ans (senior) ou plus de 5 ans (manager) dans la finance et/ou les systèmes, idéalement en cabinet de conseil ou en entreprise.
- Bonne connaissance des processus P2P, O2C et R2R.
- Compétences en gestion de projets et connaissance des ERP leaders (Basware, Coupa, SAP Ariba, HighRadius) appréciées.
- Grande adaptabilité, sens de la formalisation, excellent relationnel.
- Maîtrise du français et de l’anglais à l’oral et à l’écrit.
Compétences requises
- Connaissance des processus financiers P2P, O2C, R2R.
- Gestion de projets.
- ERP Basware, Coupa, SAP Ariba, HighRadius (ou similaires).
- Approche Lean.
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