Directeur du Centre de Développement des Compétences en Tourisme, Hôtellerie et Restauration

À propos du poste

Le directeur du Centre de Développement des Compétences en Tourisme, Hôtellerie et Restauration (CDC THR) assure la conduite globale du centre, tant sur le plan stratégique qu’opérationnel, en alignement avec les orientations nationales de la formation professionnelle.

Missions principales

• Élaborer et mettre en œuvre le contrat‑programme du CDC conformément aux objectifs nationaux.
• Gérer l’administration et la technique du centre en optimisant les ressources disponibles.
• Déployer des tableaux de bord pour suivre la performance et piloter l’amélioration continue.
• Concevoir, déployer et améliorer les dispositifs de formation, incluant l’ingénierie des parcours et le renforcement des capacités des formateurs.
• Promouvoir l’innovation technologique, la modernisation des équipements et la valorisation des partenariats.
• Représenter le CDC auprès des instances nationales et internationales dans le cadre de projets de coopération.

Profil recherché

• Expérience confirmée en management de centre de formation ou d’établissement similaire.
• Bonne connaissance des secteurs du tourisme, de l’hôtellerie et de la restauration.
• Capacité à piloter des projets stratégiques et à gérer des équipes pluridisciplinaires.

Compétences requises

• Management stratégique et opérationnel.
• Gestion de projets de formation professionnelle.
• Maîtrise des outils d’évaluation de performance et de suivi (tableaux de bord).
• Développement de partenariats institutionnels et internationaux.