Responsable Formation H/F

À propos du poste

Nous recherchons un(e) Responsable Formation pour piloter le plan de formation de notre Direction des Ressources Humaines et accompagner le développement des compétences au sein de l’entreprise.

Missions principales

• Définir et piloter le plan de formation en recueillant, analysant et challengeant les besoins auprès des directeurs et équipes opérationnelles.
• Élaborer et mettre en œuvre le plan de développement des compétences en cohérence avec les orientations stratégiques.
• Prioriser les actions de formation selon les enjeux métiers.
• Concevoir des parcours et modules de formation adaptés, définir objectifs pédagogiques, contenus et modalités d’animation.
• Assurer l’amélioration continue des dispositifs de formation.
• Gérer l'administration de la formation et mettre en place des outils de mesure d’impact.
• Évaluer l’efficacité des formations, réaliser des évaluations à froid et proposer des actions d’amélioration.

Profil recherché

• Formation supérieure Bac+5 en Ressources Humaines, Ingénierie de la Formation ou domaine équivalent.
• Expérience confirmée en cabinet de formation ou fonction similaire.
• Capacité à dialoguer avec des interlocuteurs de différents niveaux hiérarchiques et à challenger les besoins exprimés.
• Excellentes qualités d’analyse, d’organisation et de communication.

Compétences requises

• Ingénierie pédagogique et conception de modules de formation.
• Gestion administrative de la formation.
• Analyse des besoins et évaluation de l’impact des formations.