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Superviseur Contrôle Permanent / Activité Investissement

CDG Capital · Casablanca-Settat

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Senior 🇫🇷 Français
marchés financiers gestion des risques systèmes d’information réglementation bancaire outils bureautiques techniques statistiques

Job description

À propos du poste

Nous recherchons un(e) Superviseur(trice) spécialisé(e) en contrôle permanent et activité investissement pour garantir la conformité et la maîtrise des risques au sein de nos entités. Vous serez garant(e) de la bonne application des pratiques de contrôle et de la qualité des reportings internes et réglementaires.

Missions principales

  • Veiller à l’adhésion des entités aux pratiques et à la culture de contrôle et de gestion des risques.
  • Concevoir et mettre en place des contrôles adaptés aux risques inhérents aux activités de la Banque.
  • Maintenir le référentiel de contrôle permanent en fonction des évolutions de l’activité et du dispositif de gestion des risques.
  • Analyser les résultats de contrôle, superviser leur consolidation et assurer la restitution aux parties prenantes.
  • Suivre la mise en œuvre des plans d’actions issus des travaux de consolidation.
  • Garantir la conformité et le respect des délais d’envoi des reportings internes et réglementaires.
  • Administrer fonctionnellement la solution iSCOP, gérer les montées de version et les améliorations.
  • Piloter les projets liés au système de contrôle interne et favoriser le transfert de savoir‑faire au sein de l’équipe.

Profil recherché

  • Diplômé(e) d’une université, d’une école de commerce ou d’ingénieurs, idéalement avec une spécialisation en finance.
  • Minimum 8 ans d’expérience dans un poste similaire au sein d’une banque, d’une société de gestion ou d’une société de bourse.
  • L’habilitation AMMC relative au contrôle interne constitue un atout.

Compétences requises

  • Bonne connaissance des marchés financiers et des principes de gestion des risques.
  • Maîtrise des systèmes d’information et de la réglementation bancaire et financière.
  • Pratique des outils bureautiques, des techniques statistiques et de veille.
  • Capacité d’analyse, de synthèse, rigueur et sens de l’organisation.
  • Esprit d’initiative, autonomie, travail en équipe et bonnes compétences relationnelles.

Questions fréquentes

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