Responsable des Ressources Humaines chez IphaCare, vous piloterez la fonction RH pour soutenir la croissance de l’entreprise. Vous assurerez la gestion administrative du personnel, la paie, la conformité sociale et les relations sociales. Vous développerez les talents, la culture d’entreprise et la marque employeur, tout en accompagnant les managers dans leurs décisions. Vous serez le partenaire stratégique de la direction, en menant des projets de transformation digitale et d’optimisation des processus RH. Vous valoriserez l’engagement des collaborateurs, la fidélisation et la performance sociale. Ce poste exige une expérience de 10 ans+, une maîtrise du droit social, une forte orientation digitale et un leadership rassurant.

Le poste de Directeur Transformation Digitale et IA chez IphaCare à Casablanca offre une opportunité unique de piloter la stratégie numérique et l’intégration de l’intelligence artificielle dans un environnement de distribution privée. Le candidat idéal possède une solide expérience en stratégie digitale, en gestion de projet, en leadership transversal et en communication. Il sera responsable de la définition et de la mise en œuvre d’une feuille de route digitale, de la sélection de partenaires technologiques, de la sécurisation des données et de la conformité réglementaire, tout en guidant le changement organisationnel. Le rôle exige un esprit visionnaire, une capacité à transformer les processus grâce à l’automatisation et à l’IA générative, ainsi qu’une aptitude à communiquer efficacement avec les parties prenantes internes et externes.

Le poste de Directeur(rice) de la Transformation Digitale & IA chez IphaCare consiste à piloter la stratégie numérique et l’intégration de l’intelligence artificielle dans les processus de distribution, de beauté et de santé. Le candidat doit élaborer une feuille de route IA, identifier des cas d’usage pertinents, mettre en œuvre des solutions d’automatisation (RPA, IA générative) et superviser la gestion de projet, la sélection de partenaires technologiques, la sécurité des données et la conformité réglementaire. Il sera également responsable de la définition des KPI, du reporting et de la conduite du changement organisationnel, tout en assurant un leadership inspirant pour l’équipe.

Le poste de Directeur(rice) de la Transformation Digitale & IA chez IphaCare consiste à piloter la stratégie digitale et l’intelligence artificielle, élaborer une roadmap IA, identifier les cas d’usage pertinents, et conduire l’automatisation des processus via RPA et IA générative. Vous serez responsable de la gestion de projets digitaux, de la sélection et de la coordination des partenaires technologiques, tout en assurant la sécurité des données et la conformité réglementaire. Vous définirez les KPI de performance digitale, superviserez le reporting et favoriserez la conduite du changement, en mobilisant votre leadership et vos compétences en communication.

Responsable RH expérimenté(e) recherché(e) pour diriger les fonctions de gestion du personnel, de recrutement et de développement des talents au sein d’Iphacare à Casablanca. Vous assurerez la mise en œuvre de stratégies RH alignées sur les objectifs de l’entreprise, superviserez les processus de recrutement, la gestion des performances et la conformité réglementaire.

Nous recherchons un Directeur(rice) de la Transformation Digitale & IA pour piloter la stratégie digitale et l’intégration de l’IA chez Iphacare, un distributeur leader de produits de beauté et de santé. Le candidat devra définir une vision digitale à moyen et long terme, construire une roadmap IA pragmatique, automatiser les processus clés, déployer des solutions RPA et IA générative, et assurer la gouvernance, la sécurité des données et la conformité réglementaire. Il devra également conduire le changement, fédérer les équipes et collaborer étroitement avec la DRH. Ce poste stratégique offre une forte autonomie et un impact direct sur la performance de l’entreprise.

Responsable des Ressources Humaines à Casablanca, vous piloterez les fonctions RH, de la stratégie à la gestion quotidienne, en assurant le recrutement, la formation, la gestion des talents et le bien‑être des collaborateurs. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la direction pour aligner les politiques RH sur les objectifs de l’entreprise.

Responsable RH Senior pour Iphacare, un distributeur de marques de beauté et de santé basé à Casablanca. Vous piloterez l’ensemble de la fonction RH, de la gestion du personnel à la digitalisation des processus, tout en assurant la conformité juridique et sociale. Vous développerez les talents, renforcerez la culture d’entreprise et participerez aux transformations stratégiques. Le poste requiert une expérience de 10 ans+ en RH, une maîtrise du droit social, une forte orientation digitale et un leadership rassurant.

Responsable des Ressources Humaines à Casablanca, ce poste à CDI exige une expérience de 10 ans et plus. Vous dirigerez l’ensemble des fonctions RH, de la stratégie de recrutement à la gestion des talents, en assurant la conformité réglementaire et le bien‑être des collaborateurs. Vous serez le point de contact privilégié pour les managers et les employés, et vous piloterez les projets d’amélioration continue des processus RH.

Responsable des Ressources Humaines au sein d’Iphacare, vous piloterez l’ensemble des fonctions RH, de la stratégie à la mise en œuvre opérationnelle. Vous développerez des politiques de gestion des talents, assurerez le recrutement, la formation, la gestion des performances et la conformité réglementaire. Vous serez le partenaire privilégié des managers et un acteur clé de la culture d’entreprise.