Responsable RH Senior à Casablanca, vous piloterez l’ensemble des fonctions RH d’une entreprise leader dans le secteur de la santé. Vous serez chargé(e) de la stratégie de recrutement, de l’intégration des talents, de la gestion administrative du personnel et de la paie, tout en assurant un reporting RH précis. Vous dirigerez une équipe RH, développerez la marque employeur, gérerez des projets RH et soutiendrez les programmes de formation. Maîtrise du Pack Office, des outils RH, et excellente maîtrise du français et de l’arabe sont indispensables.

Rejoignez PwC à Casablanca en tant que Risk Management Specialist pour piloter la mise en place d’un processus d’onboarding Salesforce, garantir la conformité ESG et soutenir les équipes d’audit et de conseil. Vous serez responsable de la gestion des risques, de la communication avec les clients, et de l’optimisation des outils de traitement de données. Ce poste exige un Bac +5, une expérience de 0 à 2 ans, une maîtrise de Salesforce et une excellente maîtrise du français et de l’anglais.

HR Business Partner – Casablanca : Vous accompagnerez les équipes de direction et les managers de Theodo Morocco dans la mise en œuvre de stratégies RH alignées sur les objectifs de croissance de l’entreprise. Vous serez responsable de l’onboarding, du feedback, de la gestion du changement et de la culture d’amélioration continue, tout en assurant une communication interne fluide et un recrutement ciblé. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le Head of People Maroc pour développer des pratiques RH innovantes et adaptées au secteur tech.

Rejoignez Hsabati en tant que Sales Representative à Casablanca. Vous serez responsable de la prospection, de la négociation et de la clôture de ventes pour notre plateforme SaaS Fintech. Vous utiliserez des outils CRM, assurerez l’onboarding des clients et produirez des rapports de performance mensuels. Le poste exige une forte compréhension de la gestion d’entreprise, de la facturation et de la finance, ainsi qu’une expérience de 3 à 5 ans dans la vente B2B. Rémunération variable jusqu’à 20 000 MAD par mois, avec un CDI à temps plein sur site.

Ingénieur Logiciel Senior recherché par Theodo Morocco pour rejoindre une équipe full‑stack dynamique à Casablanca. Le poste exige une expérience de 5 à 9 ans en développement full‑stack, maîtrise des frameworks front‑end (React, Angular, Vue.js) et des technologies back‑end (Java, Node.js, .NET, Python, PHP). Le candidat doit être à l’aise avec les bases de données relationnelles (MySQL, PostgreSQL) et passionné par l’apprentissage continu, la collaboration et l’autonomie. Le travail se fait en présentiel, dans un environnement Lean et Agile, avec un onboarding structuré et de nombreuses opportunités de carrière.

Nous recherchons une Chargée de Recrutement (H/F) pour rejoindre notre équipe à Casablanca. Le poste est en CDI et implique l’identification des besoins, la diffusion d’offres, la conduite d’entretiens, le suivi des candidats et la participation à l’onboarding. Le candidat idéal possède un Bac+3/5 en RH ou gestion, une première expérience en recrutement, maîtrise du sourcing digital et d’excellentes compétences relationnelles en français.