Ingénieur Central à Béton – un poste clé au sein d’URBAGEC, leader de la construction au Maroc. Vous superviserez la production et la qualité du béton, optimiserez le fonctionnement du central, contrôlerez les matières premières et encadrerez les équipes techniques. Ce rôle exige un diplôme en Génie Civil ou Matériaux, une expérience de 3 à 5 ans, une forte rigueur, une excellente organisation et un esprit d’équipe. Vous travaillerez sur site à Mohammédia, dans un environnement dynamique et innovant.

Nous recherchons un agent de sécurité expérimenté pour assurer la surveillance d'une villa située à Dar Bouazza, Casablanca. Le candidat doit être sérieux, marié, âgé de 40 ans et plus, et pourra également occuper un poste de femme de ménage pour sa conjointe. Le poste offre un logement fourni et un salaire mensuel de 3 500 DHS, avec un jour de repos hebdomadaire. Vous devrez veiller à la sécurité du site, gérer les accès, et assurer la propreté générale. Envoyez votre CV accompagné d'une photo. Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à la protection d'un environnement résidentiel sécurisé.

Rejoignez Sofrecom Maroc en tant que Référent technique Java à Casablanca. Vous dirigerez la conception et l’implémentation d’architectures ETL, superviserez le développement d’API REST et la mise en place de micro‑services. Vous encadrez une équipe technique, garantissez la qualité du code et veillez aux bonnes pratiques CI/CD. Le poste requiert un Bac+5 en ingénierie logicielle, 5 à 10 ans d’expérience, maîtrise de Spring, Hibernate, Oracle et de l’architecture micro‑services. Vous travaillerez en mode hybride (présentiel et télétravail) sous CDI. Sofrecom, filiale d’Orange, offre un environnement stimulant, axé sur l’innovation et l’inclusion. Vous participerez à des projets internationaux, développerez des solutions numériques durables et contribuerez à la transformation digitale de nos clients.

Référent technique Java à Casablanca, Sofrecom Maroc recherche un professionnel confirmé (5 à 10 ans) pour diriger la conception, le développement et la mise en production d’applications Java. Le poste, en CDI avec télétravail hybride, exige une expertise Spring, Hibernate, Oracle, micro‑services et API REST, ainsi qu’une capacité à encadrer une équipe technique et à assurer la qualité logicielle.

Rejoignez Bank Al-Maghrib en tant que Gestionnaire Recrutement (H/F) pour renforcer notre équipe RH. Vous serez responsable de la gestion administrative du processus de recrutement, de la préparation des dossiers, de la mise à jour des bases de données RH, et de l’assistance à l’équipe Recrutement. Le poste requiert une expérience de 2 à 3 ans, un Bac +2/3 en gestion des ressources humaines ou équivalent, ainsi que de solides compétences organisationnelles et bureautiques.