Agent de Référencement Produits – Casablanca – poste permanent (CDI/CDD/Intérim) au sein de BRICOMA, acteur majeur de la distribution et du commerce de gros. Le candidat sélectionné assurera la saisie massive et la mise à jour des données articles, en respectant des délais serrés et en garantissant la qualité des informations. Il travaillera en étroite collaboration avec les services Achats, Logistique et IT, et signalera toute anomalie au Responsable Master Data. Profil recherché : Bac+2/3 en gestion, logistique ou informatique, expérience de 1 an en saisie de masse, maîtrise d’Excel et des ERP/WMS, rigueur, gestion du stress et disponibilité immédiate, et un sens aigu de l'organisation.

Al Amana Microfinance, institution financière marocaine, recherche un Chef de Service Administration du Personnel et Paie pour renforcer son équipe à Rabat. Le poste implique la gestion administrative du personnel, le traitement de la paie, la conformité légale, la supervision du SIRH, et la coordination des équipes. Le candidat idéal possède un Bac+5 en commerce ou RH, plus de 7 ans d’expérience dans un poste similaire, et maîtrise les systèmes de rémunération, la législation du travail, et les outils de reporting. CDI, salaire à communiquer.

Le poste de Chef de Section Mécanique au sein de SOMADIR, filiale du Groupe Safari, à Casablanca, consiste à assurer le contrôle et la supervision des installations mécaniques. Le candidat devra réaliser des tournées de contrôle, superviser les interventions quotidiennes, planifier les travaux préventifs, gérer les pièces de rechange et la documentation technique, tout en respectant les normes de sécurité et en menant des projets d’amélioration continue. Ce rôle exige une expérience de 3 à 5 ans, un niveau BAC +3/4, une maîtrise native de l’arabe et du français, ainsi qu’une forte capacité à travailler en présentiel dans un environnement industriel dynamique.

Chargé de Prescription au sein de Mafoder Group, vous serez responsable de la promotion des solutions de l’entreprise auprès des donneurs d’ordre. Vous maîtriserez les produits du Pôle (voirie, béton préfabriqué, caniveaux polymères, dalots, chambres composites, mobilier urbain) et vous développerez un réseau de bureaux d’études, maîtres d’ouvrage, régies, associations professionnelles et architectes. Vous participerez à la rédaction de cahiers des charges, à la préparation de supports techniques et à la réalisation de reporting d’activité. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le service commercial, en présentiel à Casablanca.

Le poste de Chef Service Communication & RP au sein de l’Agence Marocaine des Médicaments et des Produits de Santé (AMMPS) consiste à piloter la stratégie de communication interne et externe, à gérer les relations publiques et à coordonner les campagnes de sensibilisation. Le candidat doit posséder un solide bagage en leadership, communication, management, et maîtrise des outils numériques. Il sera responsable de la rédaction de contenus, de la planification d’événements, de la gestion des relations médias et de la mise en œuvre de stratégies d’influence. Le poste exige un niveau Bac+5, une maîtrise du français et de l’arabe, ainsi qu’une connaissance approfondie du secteur pharmaceutique et de la santé publique. Le poste est basé à Rabat, en présentiel, avec un contrat CDI.

Nous recherchons un(e) commis de cuisine motivé(e) et dynamique pour rejoindre l’équipe de Panda Sushi à Rabat. Sous la direction du chef de cuisine, vous serez responsable de la préparation et de l’assemblage des plats, de l’entretien des espaces de travail et de la gestion des stocks. Vous participerez à la cuisson, à la réception des marchandises, au respect des règles d’hygiène et de sécurité alimentaire, ainsi qu’au nettoyage et rangement des équipements. Le poste requiert un diplôme en cuisine et une première expérience en cuisine. Vous devez être passionné(e), rigoureux(se), autonome, organisé(e) et disponible pour des horaires variables, y compris les week‑ends et jours fériés. Rejoignez une équipe créative et apprenez à évoluer dans la restauration rapide.

Rejoignez la Société Royale d’Encouragement du Cheval (SOREC) en tant que Comptable Financier à Rabat. Vous serez responsable de la saisie, vérification et comptabilisation des opérations financières, de la gestion des charges, des factures et des déclarations fiscales. Vous travaillerez sur l’ERP de l’entreprise, assurant la conformité des pièces comptables et la précision des enregistrements. Le poste requiert un Bac +2/3 en comptabilité, 1 à 5 ans d’expérience, et des compétences solides en analyse financière, reporting et conformité fiscale.

Nous recherchons un Comptable (H/F) basé à Rabat pour rejoindre la Société Royale d’Encouragement du Cheval (SOREC). Le poste, en CDI, implique la saisie, la vérification et la comptabilisation des opérations financières via l’ERP, la gestion des charges, la préparation des déclarations fiscales et la tenue des comptes d’impôts. Le candidat doit posséder un Bac+2/3 en Comptabilité, 1 à 3 ans d’expérience, maîtriser la comptabilité générale, les rapprochements, la fiscalité et la reporting. Il doit faire preuve d’exactitude, de rigueur, d’organisation et de respect des procédures. Le télétravail n’est pas prévu, le poste est en présentiel à Rabat. Les candidats intéressés sont invités à soumettre leur candidature avant le 12 février 2026.

Chef de chantier expérimenté recherché pour piloter et coordonner les équipes d’entreprises et sous-traitants sur les chantiers de Casablanca. Vous assurerez le suivi des travaux, la qualité, la sécurité et la conformité aux plans. Vous animerez les réunions de chantier, rédigerez les comptes rendus et participerez à la gestion administrative et financière. Le poste requiert une solide formation en Génie Civil ou Bâtiment, une expérience de 3 à 5 ans, ainsi que de bonnes compétences en leadership, organisation et maîtrise des outils bureautiques.

Directeur des Achats – Industrie à Casablanca, poste de responsabilité clé dans la chaîne d’approvisionnement industrielle. Le candidat doit posséder une solide expérience en négociation, gestion des coûts, digitalisation et maîtrise d’ERP. Il sera chargé de piloter la stratégie d’achat au niveau groupe, de conduire des projets de changement et de mettre en œuvre des pratiques RSE. Le poste requiert un niveau BAC +5, un français professionnel et une maîtrise de l’anglais. Le contrat est CDI, travail sur site.