Nous recherchons un Lead Technique expérimenté pour piloter l'architecture et la qualité du code de notre plateforme fintech. Vous serez le garant de la cohérence technique, de la performance et de la sécurité, tout en collaborant étroitement avec les Product Owners et les équipes de développement. Vous dirigerez les revues de code, mettrez en place des outils d'automatisation, et anticiperez les dettes techniques. Vous devrez posséder une solide expérience en microservices, cloud (AWS, GCP, Azure) et en méthodologies agiles. Vous jouerez un rôle clé dans la définition de la feuille de route technique et dans la montée en compétence des équipes.

Chef d’équipe électricien CFO/CFA recherché pour superviser une équipe sur chantier, interpréter les plans électriques, réaliser les travaux CFO et CFA, et assurer la qualité, la sécurité et le reporting. Expérience de 5 ans, dont 2 en gestion d’équipe, avec maîtrise des installations CFO/CFA et sens de l’autonomie.

Nous recherchons un Lead Technique basé à Casablanca pour piloter l’équipe backend de z.systems. Le candidat devra diriger la conception, le développement et la maintenance d’une plateforme transactionnelle évolutive, tout en assurant la qualité, la performance et la sécurité des services. Il sera également responsable de la mise en œuvre de systèmes de gamification et de la gestion d’une architecture cloud sur AWS. Le poste exige une forte expérience en leadership, mentoring et communication, ainsi qu’une maîtrise des technologies Node.js, Prisma ORM, PostgreSQL et des services AWS.

Vous êtes un électricien expérimenté, capable de gérer une équipe sur chantier et de superviser les travaux CFO (courants forts) et CFA (courants faibles). En tant que chef d’équipe, vous lirez et interpréterez les plans électriques, organiserez les opérations, assurerez la qualité, la sécurité et le reporting, tout en participant aux essais et mises en service. Vous devez posséder une solide maîtrise des installations CFO/CFA, être autonome, rigoureux et doté d’un esprit d’équipe.

Nous recherchons un Lead Technologique pour piloter la conception et le déploiement d’une plateforme de vision par ordinateur et d’IA générative. Le candidat devra maîtriser Python, les micro‑services, Kubernetes, Helm, Docker, Prometheus et Grafana, tout en assurant la communication entre équipes techniques et métiers. Le poste est basé à Casablanca, en mode hybride, avec un salaire mensuel de 18 000 à 25 000 DH.

Expert Tech Lead .Net Freelance – Hybride à Casablanca. Vous accompagnerez l’équipe de développement, coordonnerez avec les autres équipes IT, superviserez les déploiements, revoyez le code et mentorerez les développeurs. Vous garantirez la qualité technique et appliquerez les bonnes pratiques d’architecture .Net. Ce poste exige une expertise avérée en leadership technique, une forte capacité d’encadrement d’équipe et une connaissance approfondie de l’écosystème .Net. Rejoignez Novancy pour un challenge stimulant et flexible.

Expert Tech Lead .Net Freelance – Hybride à Casablanca. Vous accompagnerez l’équipe de développement, coordonnerez les équipes IT, superviserez les déploiements, et assurerez la revue technique du code. Vous guiderez les développeurs, garantirez la qualité technique et apporterez votre expertise en architecture .Net et bonnes pratiques. Ce poste exige un leadership avéré, une capacité d’encadrement et une forte connaissance de l’écosystème .Net.

Expert Tech Lead .Net Freelance – Hybride à Casablanca/Rabat. Vous accompagnerez l’équipe de développement, coordonnerez avec les autres équipes IT, superviserez les déploiements, et assurerez la revue technique du code. Vous mentorerez les développeurs et garantirez la qualité technique. Ce poste requiert une expertise approfondie de l’écosystème .Net, des compétences en architecture et bonnes pratiques, ainsi qu’une capacité d’encadrement d’équipe.

Nous recherchons un Tech Lead .Net Freelance pour accompagner notre équipe de développement à Casablanca. Vous serez responsable de la coordination technique, de la supervision des déploiements, de la revue de code et du mentorat des développeurs. Vous devez posséder une expertise approfondie de l’écosystème .Net, des compétences en architecture et bonnes pratiques, ainsi qu’une capacité avérée à encadrer une équipe. Le poste est hybride, avec un mélange de travail sur site et à distance, et la durée initiale est d’un mois, avec possibilité de prolongation.