Ingénieur Fullstack Node.js & React recherché pour rejoindre l’équipe de développement de SQLI à Rabat. Vous participerez à la conception, au développement et à la maintenance d’applications web performantes, en étroite collaboration avec les équipes produit et UX. Vous utiliserez Node.js, React, TypeScript, Git, Docker et CI/CD pour livrer des solutions robustes et évolutives. Vous êtes autonome, curieux et avez une forte capacité d’analyse.

Développeur Full Stack confirmé recherché par Haris Financial à Casablanca. Vous intervenez sur des projets de gestion des risques financiers, en développant des API REST, des interfaces React.js et en assurant la sécurité et la performance des applications. Vous maîtrisez C#, Kubernetes, Azure et CI/CD, et vous êtes capable de piloter des équipes techniques tout en assurant le support client. Le poste exige 3 à 5 ans d’expérience, un niveau Bac+5, et une bonne maîtrise de l’anglais et du français. Vous êtes autonome, pragmatique et capable de travailler en équipe. Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à la transformation digitale de nos clients.

Rejoignez ALYA PAY en tant que Développeur Frontend Senior. Vous travaillerez sur des interfaces utilisateur modernes, en étroite collaboration avec les équipes produit et design. Vous serez responsable de la performance, de la qualité du code et de la mise en œuvre de nouvelles fonctionnalités. Ce poste exige une expertise en React, JavaScript, HTML5 et CSS3, ainsi qu’une capacité à résoudre des problèmes complexes et à guider les juniors.

Rejoignez ALYA PAY en tant que Frontend Developer – Mid-Senior à Casablanca. Vous participerez à la conception et au développement d’applications web performantes, en étroite collaboration avec les équipes produit et design. Vous utiliserez les dernières technologies front-end (React, TypeScript, CSS) pour créer des interfaces utilisateur réactives et accessibles. Ce poste exige une expérience de 3 à 5 ans, une forte capacité d’analyse et une excellente maîtrise du développement web moderne. Vous évoluerez dans un environnement dynamique, au cœur de l’innovation fintech.

Nous recherchons un Frontend Developer – Mid‑Senior pour rejoindre ALYA PAY à Casablanca. Vous travaillerez sur le développement d’applications web, en étroite collaboration avec les équipes produit et design. Vous devez maîtriser les technologies front‑end modernes (HTML5, CSS3, JavaScript, frameworks comme React ou Angular) et avoir une expérience de 3 à 5 ans dans un poste similaire. Le poste est en CDI, sur site, à Casablanca. Vous bénéficierez d’un environnement dynamique et d’opportunités de développement professionnel.

Nous recherchons un Développeur Frontend Senior pour rejoindre notre équipe à Casablanca. Vous serez responsable de la conception et du développement d’interfaces utilisateur performantes, en utilisant React, TypeScript et Tailwind CSS. Vous collaborerez étroitement avec les équipes produit et design pour transformer les maquettes en code maintenable et scalable. Vous assurerez la qualité du code via des tests unitaires, l’intégration d’API REST, et l’optimisation des performances. Vous travaillerez en présentiel dans nos bureaux de Casablanca, dans un environnement startup dynamique axé sur la fintech.

Nous recherchons un chef de projet obsolescence freelance pour Casablanca. Le candidat idéal possède au moins cinq ans d’expérience en gestion de projet, maîtrise la virtualisation, VMware, Microsoft, ainsi que les middlewares (Tomcat, Weblogic, Websphere). Il doit être à l’aise avec les bases de données Oracle, Postgres et MySQL, la messagerie, les réseaux LAN/WAN/WLAN, Linux, LDAP, AD, DNS, DHCP, SSO et la fédération d’identité. Le poste implique la gestion d’infrastructures, la migration et la coordination d’équipes pour assurer la mise à jour et la sécurisation des systèmes.

HR Business Partner – Casablanca : Vous accompagnerez les équipes de direction et les managers de Theodo Morocco dans la mise en œuvre de stratégies RH alignées sur les objectifs de croissance de l’entreprise. Vous serez responsable de l’onboarding, du feedback, de la gestion du changement et de la culture d’amélioration continue, tout en assurant une communication interne fluide et un recrutement ciblé. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le Head of People Maroc pour développer des pratiques RH innovantes et adaptées au secteur tech.

Stagiaire en Sourcing & Recrutement IT – 4 à 6 mois à Casablanca. Vous travaillerez au sein d’une équipe de Sourcing Analysts, en collaboration avec un Recruitment Team Leader, pour identifier, sélectionner et proposer des talents IT adaptés aux besoins de nos clients. Vous développerez vos compétences en communication web, Pack Office, métiers des systèmes d’information, ainsi qu’en rédaction et relationnel. Le poste exige un niveau Bac+2 minimum et un excellent français.

Key Account Manager Senior at Theodo Morocco, based in Paris with travel to Casablanca, will drive commercial growth across French and Moroccan markets. The role involves building strong client relationships, collaborating with the Group’s sales teams, and leading strategic prospecting and proposal responses. Candidates must bring 6‑9 years of experience in tech or IT services, a passion for digital innovation, and strong closing and relational skills. They will work closely with the Head of Sales, leverage the M33 ecosystem, and contribute to strategic initiatives such as Staffing or Certified. The position offers a stable CDI, onsite work, and opportunities to shape Theodo’s digital solutions.