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    Senior Database Administrator
    DXC CDG Maroc
    rabat
    Présentiel

    Administrateur de bases de données senior recherché par DXC CDG Maroc à Rabat. Vous concevrez et architecturerez des projets SGBD on‑premise et cloud, proposerez des solutions techniques innovantes, optimiserez les performances, assurerez le monitoring et la capacité, gérerez les changements et incidents majeurs, et documenterez les opérations. Vous encadrerez les équipes juniors et confirmés, participerez aux réunions internes et externes, et serez en astreinte. Bac+5 en informatique, 8 ans d’expérience, maîtrise d’Azure, Cosmos DB, MongoDB, Oracle, MS SQL Server, PostgreSQL, MariaDB, NoSQL, DevOps, CI/CD, et certifications Azure.

    Aujourd'hui
    Chef de Service Administration BD
    Société Nationale des Autoroutes du Maroc
    rabat
    Présentiel

    Chef de Service Administration Bases de Données – Responsable de la performance, de la sécurité et de la disponibilité des systèmes de gestion de bases de données (Oracle, PostgreSQL, SQL Server, MySQL) au sein de la Société Nationale des Autoroutes du Maroc. Gestion des utilisateurs, des privilèges, des sauvegardes, des mises à jour et de la migration de données. Pilotage de projets d’intégration et amélioration continue, tout en assurant une veille technologique et la conformité aux normes de sécurité.

    Publié il y a 34 jours
    Chef de Département SIG
    Agence Régionale d’Exécution des Projets de la Région Casablanca-Settat
    casablanca
    Présentiel

    Chef de Département SIG au sein de l’Agence Régionale d’Exécution des Projets de la Région Casablanca-Settat. Vous piloterez le développement, la maintenance et l’évolution du système d’information géographique (SIG) de l’AREP, en assurant la qualité, la sécurité et la mise à jour des bases de données géographiques. Vous coordonnerez les équipes techniques, produirez des cartes et analyses spatiales, et soutiendrez les directions dans la programmation, le suivi et l’évaluation des projets territoriaux. Vous participerez à la veille technologique, à la rédaction de rapports stratégiques et au reporting des activités du département.

    Publié il y a 14 jours
    Agent de Qualification PV-LED
    Green Neo Call
    casablanca
    Présentiel

    Rejoignez Green Neo Call à Casablanca en tant qu'Agent de Qualification PV-LED. Vous serez responsable de qualifier les prospects intéressés par le photovoltaïque, vérifier les informations clients, prendre des rendez‑vous qualifiés et mettre à jour les bases de données. Le poste requiert un bon niveau de français, aisance à l’oral, sérieux, motivation et ponctualité. Une expérience en call center est souhaitée mais débutants acceptés. Vous bénéficierez d’un salaire de 5 000 DH + primes déplafonnées, d’une formation assurée, d’une évolution rapide et d’une ambiance de travail conviviale.

    Publié il y a 11 jours
    Agent Qualité PV-LED
    Green Neo Call
    casablanca
    Présentiel

    Rejoignez Green Neo Call à Casablanca en tant qu’Agent Qualité PV‑LED. Vous serez responsable de qualifier les prospects intéressés par le photovoltaïque et les PAC, de vérifier les informations clients, de prendre des rendez‑vous qualifiés et de mettre à jour les bases de données. Le poste requiert un bon niveau de français, une aisance à l’oral, un sens de l’organisation, de la ponctualité et un esprit d’équipe. Une expérience en call center est souhaitée mais débutants acceptés. Vous bénéficierez d’un salaire fixe de 5 000 DH, de primes déplafonnées, d’une formation assurée et d’une évolution rapide dans un environnement stable et convivial.

    Publié il y a 11 jours
    Chargé de sourcing commercial (back office)
    ADM Value
    rabat
    Présentiel

    Vous êtes un professionnel organisé, à l’aise avec les outils informatiques, et passionné par la recherche d’informations. Chez ADM Value, vous rejoindrez l’équipe commerciale automobile en tant que Chargé de sourcing commercial (back‑office). Vous effectuerez des recherches d’annonces de véhicules, identifierez les prospects, collecterez et structurerez les données, mettrez à jour les bases CRM et produirez des rapports de suivi. Vous participerez à l’amélioration continue des méthodes de recherche. Ce poste en CDI à Rabat offre un environnement structuré, une rémunération nette de 7 300 DH, des primes panier et transport, ainsi qu’une amplitude horaire flexible.

    Publié il y a 18 jours
    Conseiller Clientèle CDD 1 Mois
    EIDS Maroc
    rabat
    Présentiel

    Notre équipe EIDS Maroc recrute un Conseiller Clientèle en CDD d'un mois à Rabat. Vous serez responsable de la prise de rendez‑vous, de la gestion des appels entrants et de la satisfaction client. Vous maîtriserez la langue française, exercerez une écoute active et afficherez une empathie adaptée à chaque profil. Vous bénéficierez d'un salaire fixe + primes, d'une formation gratuite, d'un cadre de travail flexible et d'opportunités d'évolution interne. Ce poste exige une excellente communication, une capacité d'adaptation et un sens du service client. Rejoignez notre centre d'appels pour développer vos compétences et contribuer à la réussite de nos clients.

    Publié il y a 25 jours
    Chargé de Comptes Entreprises
    BANK OF AFRICA
    Présentiel

    Le Chargé de Comptes Entreprises (CCE) gère un portefeuille d’entreprises, propose des solutions financières adaptées, assure l’instruction et le suivi des dossiers de crédit, analyse la santé financière des clients et contribue à leur fidélisation. Ce poste requiert un Bac+5 en Gestion Financière, une première expérience en analyse financière, de solides capacités d’analyse, un sens commercial développé et d’excellentes qualités relationnelles. Le CDI est proposé sur site, avec un environnement stimulant, des opportunités de carrière au Maroc, et un engagement fort en matière de développement durable.

    Aujourd'hui
    Junior Talent Acquisition Specialist
    Akkodis
    casablanca
    Hybride

    Rejoignez Akkodis en tant que Junior Talent Acquisition Specialist à Tanger. Vous serez responsable de la collecte et de l’analyse des besoins en recrutement, de la rédaction et de la diffusion d’offres, du sourcing actif via LinkedIn et autres bases de données, ainsi que de la conduite d’entretiens de présélection. Vous collaborerez étroitement avec les managers pour assurer un matching optimal, participerez à la stratégie de marque employeur et suivrez les indicateurs de performance. Ce poste en CDI, hybride, requiert un Bac +3, 0 à 2 ans d’expérience, et une maîtrise du français et de l’anglais.

    Aujourd'hui