Le Centre Régional d'Investissement de la Région de Casablanca-Settat recherche un Chargé Suivi Conventions Investissement. Le candidat sera responsable du suivi de l'exécution des conventions d'investissement et d'aménagements, de la remontée des points de blocage, de la coordination avec la CRUI, et de la production de rapports d'activité. Le poste exige une formation Bac+5 en Gestion ou Finance, une expérience de 3 à 5 ans, et une connaissance approfondie des dossiers d'investissement. Le travail se déroule en présentiel à Casablanca, avec un contrat statutaire. Le candidat doit être de nationalité marocaine, âgé de 18 à 45 ans, et posséder un excellent sens de l'analyse et de la communication.

Chef de Département Animation Réseau (H/F) – Responsable de la prospection, de la commercialisation et de l’animation du réseau commercial pour la filiale Al Omrane. Vous piloterez une équipe, assurerez le suivi des actions d’accompagnement social, et contribuerez à la mise en œuvre du système de management qualité. Expérience de 8 à 10 ans en commerce ou marketing, Bac+4, maîtrise de SAP et forte capacité de fédérer les intervenants.

Le poste de Chef de Service Tours & Réseaux au sein de l’Office National Marocain du Tourisme (ONMT) consiste à piloter la stratégie de développement des tours opérateurs en ligne et à gérer les réseaux de distribution. Le responsable définit les plans d’action, négocie les partenariats, planifie les médias, supervise la promotion et assure la performance globale du service. Il doit posséder une solide expérience (8‑10 ans) en gestion de projets touristiques, maîtriser le marketing digital, la négociation et la communication en anglais et français, et être capable de mobiliser les équipes sur le terrain. Le poste est à Rabat, en présentiel, avec un niveau d’études Bac+5 (Master) requis.

Le Centre Régional d'Investissement-CRI recherche un Cadre Suivi des Conventions d’Investissement pour assurer la conformité, la gestion et le suivi des conventions d’investissement. Le poste implique la surveillance de l’exécution des conventions, la conformité des dossiers, l’analyse des indicateurs de performance, la rédaction de rapports de suivi, la coordination avec les partenaires, la gestion de projets d’investissement, l’archivage et la mise à jour des données contractuelles, ainsi que l’instruction des demandes d’appui TPME. Le candidat doit posséder un Bac+5, 3 à 5 ans d’expérience, maîtriser l’arabe, le français et l’anglais, et travailler en présentiel à Marrakech.

Administrateur RH 2e Grade est responsable de la stratégie et de la mise en œuvre des politiques RH de l'Agence Marocaine pour l'Efficacité Energétique. Il pilote les processus de recrutement, de formation, d'avancement et de gestion administrative du personnel. Il assure l'onboarding et l'offboarding, la gestion des relations sociales et la conformité réglementaire. Il analyse les indicateurs RH, prépare les reporting et propose des actions d'amélioration continue. Il coordonne les projets transversaux, la communication interne et les événements internes pour renforcer la cohésion. Le poste requiert un Bac+5, 3 à 5 ans d'expérience, maîtrise du français et de l'arabe, et un sens aigu de la confidentialité et du travail d'équipe.

Le Groupe Al Omrane recrute un Cadre Juriste basé à Oujda pour gérer l’ensemble des activités juridiques de l’entreprise, incluant le contentieux, la négociation et la rédaction de documents en français et en arabe. Le candidat idéal possède une formation Bac+4/5 en droit, maîtrise du DOC, une forte capacité de négociation et une aisance bilingue. Le poste est permanent, présentiel, ouvert aux candidats marocains.

Chef de projets réalisations (H/F) pour Al Omrane Marrakech – Safi. Vous piloterez la planification, la coordination et le suivi de projets de construction, en assurant qualité, coûts et délais. Vous interagirez avec partenaires institutionnels, gérez les procédures administratives, et optimisez les études techniques. Vous êtes ingénieur d’état, avec 3 à 5 ans d’expérience en BTP, maîtrisant SAP, AutoCAD et la gestion de projets. Rejoignez un groupe dynamique dans le secteur de l’habitat et du développement territorial.

Rejoignez la Société Royale d'Encouragement du Cheval (SOREC) en tant que Comptable Financier Senior. Vous serez responsable de la saisie, de la validation et de la comptabilisation des opérations financières via l’ERP, tout en assurant la conformité fiscale et la gestion des charges. Vous préparerez les déclarations fiscales, le lettrage des comptes et participerez à la production de rapports financiers. Le poste requiert un Bac +2 en comptabilité, 3 à 5 ans d’expérience, et une maîtrise des procédures internes. Vous travaillerez à Rabat dans un environnement dynamique et collaboratif.

Chef de Projet Réalisations (H/F) – Gestion de projets de construction, coordination des parties prenantes, suivi financier et qualité, et optimisation des processus de conception et de réalisation. Expérience de 3 à 5 ans en génie civil ou BTP, maîtrise des logiciels SAP et AutoCAD, et forte orientation client.

Chef du Service Veille Stratégique de l'Autorité Nationale de Régulation de l'Electricité (ANRE) est responsable de la surveillance et de l'analyse des évolutions technologiques, économiques et réglementaires du secteur électrique. Il élabore et met en œuvre le plan annuel de veille, évalue les stratégies, identifie les bonnes pratiques internationales et propose des ajustements pour renforcer la régulation et la compétitivité du marché. Le poste exige une solide formation Bac+5 en électricité, économie ou statistiques, ainsi qu'une expérience de 3 à 5 ans dans des fonctions similaires. Le candidat doit posséder d'excellentes compétences techniques et comportementales, maîtriser les outils de veille et les logiciels d'analyse, et être bilingue français-arabe, avec un niveau d'anglais apprécié.