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    Consultant Recrutement IT Senior
    Novancy One
    casablanca
    Présentiel

    Nous recrutons un Consultant en Recrutement IT confirmé à Casablanca, au sein de Novancy One, cabinet spécialisé en staffing et transformation digitale. Le poste, en CDI, vise à renforcer notre équipe de talent acquisition en menant des missions de sourcing, de qualification et d’évaluation de candidats IT. Vous proposerez des stratégies de recherche, diffuserez les offres sur divers canaux, analyserez les CV, contacterez les profils, et conduirez des entretiens téléphoniques, vidéo ou en présentiel. Vous assurerez la mise à jour de la base de talents, participerez à des projets internes et à des initiatives sociales. Le candidat idéal possède 4 ans d’expérience, maîtrise le français, est bilingue anglais/français, et connaît les métiers et technologies IT.

    Aujourd'hui
    Consultant Recrutement IT Senior
    Novancy One
    casablanca
    Présentiel

    Consultant Recrutement IT Senior recherché par Novancy One à Casablanca. Vous piloterez la stratégie de sourcing, la pré-qualification et l’évaluation des candidats IT, tout en enrichissant la base de talents. Vous assurerez le suivi des entretiens, la veille des compétences et participerez à des projets internes d’engagement social. Profil : 4 ans d’expérience en recrutement IT, maîtrise du français, bilingue anglais, forte connaissance des métiers et technologies IT, autonomie, rigueur et orientation résultats. CDI, poste évolutif vers des fonctions de Lead ou Manager.

    Aujourd'hui
    Consultant Recrutement IT Senior
    Novancy One
    casablanca
    Présentiel

    Nous recherchons un Consultant Recrutement IT Senior pour renforcer notre équipe à Casablanca. Vous serez responsable de la stratégie de sourcing, de la pré-qualification avancée des candidats, de la mise à jour de notre base de talents et de la participation à des projets internes. Vous devez posséder une solide expérience en recrutement IT, maîtriser les métiers et technologies IT, et être bilingue français/anglais. Le poste est en CDI, présentiel, avec évolution vers des rôles de Lead ou Manager.

    Aujourd'hui
    Chargé de recrutement IT confirmé
    Novancy One
    casablanca
    Présentiel

    Rejoignez Novancy One en tant que Chargé de recrutement IT confirmé. Vous serez responsable de la stratégie de sourcing, de la pré-qualification des candidats, de la gestion de la base de talents et de la participation à des projets internes. Le poste, basé à Casablanca, requiert une maîtrise du français et de l’anglais, une expérience de 1 à 3 ans dans le recrutement IT, et une forte orientation résultats.

    Aujourd'hui
    Consultant Recrutement IT
    Novancy One
    casablanca
    Présentiel

    Consultant en Recrutement IT à Casablanca, vous rejoindrez Novancy One en CDI. Votre mission principale sera de mettre en œuvre la stratégie de recherche et de sourcing, d'approcher et de pré-qualifier les candidats, de fiabiliser la base de compétences et de participer aux projets internes. Vous utiliserez vos compétences en sourcing, qualification, évaluation et veille pour identifier les profils IT (développeurs, intégrateurs, DBA, etc.) et les proposer aux clients. Vous assurerez le suivi des entretiens, la gestion des références et la mise à jour de la base talent. Vous évoluerez vers des postes de TA Lead, Delivery Lead ou Manager. Le poste requiert 4 ans d’expérience, maîtrise du français et de l’anglais, autonomie et rigueur.

    Aujourd'hui
    Chef d'Agence
    FONDATION ARRAWAJ
    casablanca
    Présentiel

    Chef d'Agence recherché pour la Fondation ARRAWAJ à Casablanca. Vous superviserez l'agence, coordonnerez les équipes, développerez les activités de crédit et d'inclusion financière, et assurerez un service client de qualité. Vous serez responsable de la réalisation des objectifs commerciaux, de la gestion administrative et de la sécurité des locaux. Le poste requiert une expérience de 2 à 10 ans, un niveau Bac+3 ou plus, et un fort sens du leadership.

    Publié il y a 5 jours
    Enseignante de Français CM2/6e
    SOFT GROUP HOLDING
    casablanca
    Présentiel

    Nous recherchons une enseignante de français expérimentée pour les niveaux CM2 et 6ᵉ au sein d’une école privée à Casablanca. Le poste, d’une durée CDD, exige une solide expérience pédagogique, une maîtrise des programmes nationaux et la capacité à mettre en place des méthodes d’apprentissage interactives. La candidate devra préparer et dispenser les cours, assurer le suivi et l’évaluation des élèves, collaborer avec l’équipe éducative et les parents, et maintenir un environnement d’apprentissage motivant et. Le profil idéal possède un diplôme en lettres françaises ou équivalent, au moins 5 ans d’expérience, et une forte capacité d’organisation et d’esprit d’équipe.

    Publié il y a 35 jours
    Chargé Recrutement IT Confirmé
    Novancy Consulting
    casablanca
    Présentiel

    Notre cabinet Novancy Consulting recrute un Chargé de recrutement et de sourcing IT confirmé pour renforcer son équipe à Casablanca. Le candidat idéal possède une solide expérience en acquisition de talents IT, maîtrise des techniques de sourcing avancées, et une excellente capacité à évaluer les compétences techniques et culturelles des candidats. Il travaillera en étroite collaboration avec les responsables métiers pour comprendre les besoins, élaborer des stratégies de recrutement, et assurer un processus de sélection fluide. Le poste offre un environnement stimulant, des opportunités de développement professionnel, et la possibilité de contribuer à la croissance de nos clients dans le secteur digital. Rejoignez une équipe dynamique et impactante.

    Publié il y a 169 jours
    Responsable Ressources Humaines
    Solano Emploi Maroc
    el jadida
    Présentiel

    Responsable des Ressources Humaines (h/f) basé à Casablanca, vous serez rattaché au DRH et participerez activement à la définition et à la mise en œuvre de la politique RH de l’entreprise. Vous assurerez la gestion administrative du personnel, la paie, le recrutement, la formation, l’évaluation, la gestion des compétences et le management d’équipe, tout en garantissant la confidentialité et la prévention des litiges sociaux.

    Publié il y a 745 jours