Assistant Paie et Gestion du Temps au sein de Groupe Smeia, un acteur majeur de la distribution automobile à Casablanca. Le poste consiste à gérer les dossiers de paie, assurer la conformité légale, coordonner les horaires et optimiser la gestion du temps des collaborateurs. Vous serez responsable de la maîtrise des outils informatiques liés à la paie, des logiciels bureautiques, de la législation du travail, tout en garantissant rigueur, confidentialité et qualité organisationnelle. Ce rôle clé soutient les opérations de l’entreprise et contribue à l’efficacité globale de la chaîne logistique.

Responsable des Ressources Humaines au sein du Groupe A.Lazrak, vous piloterez l’ensemble des fonctions RH à Casablanca. Vous serez chargé d’améliorer continuellement les processus RH, de gérer le recrutement, l’onboarding, la formation et la communication interne. Vous superviserez la paie, la gestion des assurances, le pointage et les timesheets, ainsi que la gestion des notes de frais et des contrats administratifs. Vous assurerez également la gestion des absences et veillerez à la confidentialité, à la rigueur et à l’organisation de l’équipe RH.

Assistant Paie et Gestion du Temps au sein du Groupe Smeia, basé à Casablanca, vous assurerez la centralisation des données de pointage, le reporting quotidien, hebdomadaire et mensuel, tout en garantissant la confidentialité et la conformité légale. Vous utiliserez vos compétences en paie, bureautique et législation du travail pour soutenir les équipes RH.

Nous recherchons un Coordinateur Maintenance pour superviser l’ensemble des opérations de maintenance industrielle au sein de notre laboratoire pharmaceutique à Casablanca. Le candidat sera responsable de la saisie des ordres de travail sur la GMAO, de la planification des interventions, du suivi des anomalies, de la gestion des pièces de rechange et des consommables, ainsi que de la réalisation d’inventaires. Il devra posséder un diplôme Bac+2/3 ou Bac+3/4 en électromécanique ou maintenance industrielle, être autonome, rigoureux et doté d’un excellent sens de la coordination.

Coordinateur Maintenance Industrielle recherché pour un poste CDI à Casablanca. Le candidat devra saisir les ordres de travail sur la GMAO, planifier les interventions, suivre les anomalies et la maintenance préventive, gérer les pièces de rechange, participer aux inventaires et établir les besoins en pièces. Expérience de 3 à 5 ans requise, diplôme BAC +3/4 ou BAC +2/3, maîtrise du CMMS et compétences en planification, suivi des anomalies, gestion des pièces de rechange et inventaire. Travail sur site, présentiel.

Le poste de Chef de Section Mécanique – SOMADIR au sein du Groupe Safari consiste à assurer le contrôle, la supervision et la maintenance des installations mécaniques. Le candidat doit réaliser des tournées de contrôle des paramètres de fonctionnement, superviser les interventions journalières sur les équipements, planifier et exécuter les travaux préventifs, soutenir les sous‑traitants, gérer les pièces de rechange et l’outillage, fournir la documentation technique aux collaborateurs, proposer et suivre de nouveaux projets, tout en veillant à la conformité aux normes de sécurité. Ce rôle exige une expérience de 3 à 5 ans, un BAC +3/4, une maîtrise du français et de l’arabe, ainsi qu’une forte capacité d’analyse et de relationnel.

URBAGEC, une entreprise privée de construction au Maroc, recherche un Chargé de Paie Expérimenté pour gérer les dossiers de rémunération de ses salariés. Le poste, en CDI, requiert une solide expérience de 6 à 9 ans, une maîtrise des outils Sage Paie et Excel, ainsi qu’une connaissance approfondie de la législation sociale marocaine. Le candidat idéal possède un diplôme Bac+3/4 en Ressources Humaines ou Paie, une rigueur analytique, une grande confidentialité et une autonomie opérationnelle. Ce rôle est basé à Mohammédia et implique un travail sur site.