Responsable des Ressources Humaines chez IphaCare, vous piloterez la fonction RH pour soutenir la croissance de l’entreprise. Vous assurerez la gestion administrative du personnel, la paie, la conformité sociale et les relations sociales. Vous développerez les talents, la culture d’entreprise et la marque employeur, tout en accompagnant les managers dans leurs décisions. Vous serez le partenaire stratégique de la direction, en menant des projets de transformation digitale et d’optimisation des processus RH. Vous valoriserez l’engagement des collaborateurs, la fidélisation et la performance sociale. Ce poste exige une expérience de 10 ans+, une maîtrise du droit social, une forte orientation digitale et un leadership rassurant.

Responsable RH Senior recherché pour VITAL FER à Casablanca. Vous piloterez la planification des effectifs, la rémunération, les relations sociales et la santé au travail. Vous dirigerez le recrutement, le développement des compétences, la paie et la digitalisation des processus RH. Vous assurerez le dialogue social, la conformité légale et la gestion du changement. Vous apporterez un leadership fort, une orientation résultats et une capacité d’écoute diplomatique. Vous serez un acteur clé de la stratégie RH et de la transformation digitale de l’entreprise.

Nous recherchons un Consultant Workforce RH pour accompagner PwC dans la transformation de ses pratiques RH, la gestion des talents et le pilotage de projets digitaux. Le candidat devra maîtriser la conduite de projets de transformation, l’analyse stratégique, la communication bilingue et la flexibilité pour des déplacements. Ce poste offre une opportunité unique de travailler dans un environnement hybride, combinant télétravail et présence sur site, au sein d’une équipe d’experts en consulting et technologie.

Responsable Ressources Humaines recherché par une entreprise de premier plan dans le secteur de la santé. Vous piloterez le recrutement, l’intégration, la formation et le développement des talents, tout en assurant la gestion administrative et la paie. Vous accompagnerez les équipes et les managers dans leur parcours professionnel, tout en produisant des reporting RH et en participant à des projets de marque employeur. Vous dirigerez une équipe RH et utiliserez vos compétences en Pack Office, en intelligence émotionnelle et en leadership pour motiver et fédérer les collaborateurs. Le poste est basé à Casablanca, en présentiel, avec un CDI et un salaire mensuel jusqu’à 35 000 DH.

Le poste de Responsable RH Senior au sein du Groupe A.Lazrak Immobilier consiste à piloter l’ensemble des fonctions RH, de la définition des stratégies de recrutement à la gestion des talents, en passant par la mise en place de processus RH, l’onboarding, la formation, la communication interne, la paie, les assurances, le pointage, les timesheets, les notes de frais, la gestion des contrats et des absences. Le candidat devra assurer la conformité réglementaire, optimiser les pratiques RH et soutenir la croissance de l’entreprise dans les secteurs immobilier et hôtellerie.

Responsable RH au Centre Régional d'Investissement Drâa‑Tafilalet, vous piloterez la stratégie des ressources humaines, la gestion des talents, la formation, la rémunération et la paie. Vous assurerez le recrutement, la gestion de carrière, la communication interne et les relations sociales, tout en garantissant la conformité administrative et la gestion des budgets. Vous devrez posséder un Bac+5, 8 à 10 ans d'expérience, maîtriser l'arabe, le français et un bon niveau d'anglais, et travailler en présentiel.