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    Gestionnaire Paie Senior
    FIDUPARTNER
    casablanca
    Présentiel

    Gestionnaire de Paie expérimenté recherché par Fidupartner, cabinet de conseil comptable à Casablanca. Vous serez responsable de la gestion complète du processus de paie pour un portefeuille diversifié de clients, de la saisie des données à la déclaration des charges sociales (CNSS, AMO, CIMR). Vous conseillerez les clients sur les aspects sociaux et législatifs, suivrez les évolutions réglementaires et garantirez leur application. Le poste requiert un Bac+3 en ressources humaines, au moins 2 ans d’expérience, maîtrise des logiciels de paie, Excel et SAGE, ainsi qu’une bonne connaissance de la législation sociale marocaine. Vous bénéficierez d’un environnement stimulant, d’opportunités de développement et d’une rémunération attractive.

    Aujourd'hui
    Gestionnaire de paie - Casablanca - CRIT
    CRIT Maroc
    casablanca
    Présentiel

    Gestionnaire de paie expérimenté recherché pour rejoindre CRIT Maroc à Casablanca. Vous serez responsable de la gestion complète du processus de paie, de la collecte des éléments variables à la saisie et vérification des bulletins, en passant par les déclarations sociales (DSN, charges sociales). Vous assurerez également la gestion administrative du personnel, la veille juridique et l’accompagnement des salariés. Le poste requiert un Bac+3 minimum, 3 à 5 ans d’expérience, idéalement dans un cabinet de recrutement ou un grand groupe, ainsi qu’une maîtrise du processus de paie et de la législation sociale. CDI, présentiel, télétravail non autorisé.

    Aujourd'hui
    Gestionnaire Paie Senior
    CRIT Maroc
    casablanca
    Présentiel

    Nous recherchons un Gestionnaire de paie expérimenté pour rejoindre notre équipe à Casablanca. Le candidat idéal possède une formation Bac+3 à Bac+5 en Gestion, Finance, Comptabilité ou Ressources Humaines, ainsi que 3 à 5 ans d’expérience en gestion de paie, idéalement dans un cabinet de recrutement ou une grande structure. Il sera responsable de la collecte, du contrôle et de la saisie des éléments variables, de l’établissement des bulletins de salaire, des déclarations sociales (DSN, charges sociales) et de la gestion administrative du personnel. Le poste est en CDI, non télétravail, avec un environnement dynamique et des valeurs de diversité et d’excellence.

    Aujourd'hui
    Spécialiste Paie Casablanca
    Moore Casablanca
    casablanca
    Présentiel

    Rejoignez Moore Casablanca en tant que Spécialiste Paie à Casablanca. Vous serez responsable de la gestion administrative du personnel, de la production des bulletins de paie, des déclarations sociales et des reportings financiers. Vous assurerez la conformité légale, la qualité des données et la satisfaction des collaborateurs. Le poste requiert une expérience de 5 à 10 ans, une maîtrise de la législation marocaine et des compétences avancées en logiciels de paie et Excel.

    Aujourd'hui
    Gestionnaire Paie SAGE
    AFRICA STAFFING
    sidi maarouf
    Présentiel

    Nous recherchons un Gestionnaire Paie expérimenté, maîtrisant le logiciel SAGE, pour rejoindre notre équipe RH à Sidi Maarouf. Le candidat idéal possède une formation Bac+2/3 en gestion des ressources humaines, paie ou comptabilité, ainsi qu’une expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire en milieu industriel. Il sera responsable de l’établissement et du contrôle des paies mensuelles, de la gestion administrative du personnel, de la conformité des déclarations CNSS, AMO, CIMR, et de la préparation des virements de paie. Le poste exige rigueur, discrétion, sens de l’organisation et autonomie. Salaire compétitif de 4 000 à 6 000 DH, CDI. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes financières et juridiques pour assurer la conformité réglementaire.

    Aujourd'hui
    Responsable Paie Senior
    Deloitte Extended Services
    casablanca
    Hybride

    Responsable Paie Senior recherché pour Deloitte Extended Services à Casablanca. Vous assurerez la gestion complète du système de paie, la conformité réglementaire, les déclarations sociales, la gestion des congés et la relation avec les organismes sociaux. Vous maîtriserez SAGEPAIE et SAP, et vous dirigerez une équipe de 3 à 5 collaborateurs. Le poste requiert un BAC+5, 6 à 9 ans d’expérience, une excellente maîtrise du français et des compétences en communication, gestion d’équipe et rigueur organisationnelle.

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