Rejoignez BeLOCUM, une société canadienne de technologie de santé, en tant que Conseiller Senior du Service Client bilingue (fr/en) basé à Tanger. Vous assurerez un support téléphonique, email et chat de haute valeur ajoutée, en gérant des dossiers complexes et en collaborant avec les équipes internes. Le poste exige un Bac+2, deux ans d’expérience en service client premium, et un bilinguisme professionnel français‑anglais. CDI à temps plein, rémunération fixe de 6 000 DH + primes et commissions, sur site à Tanger, avec horaires alignés sur le Canada. Vous contribuerez à l’amélioration continue de l’expérience client et à la montée en compétence de l’équipe.

Responsable Hébergement et Nutrition à Casablanca, vous piloterez la transformation de la filière hôtelière et de la restauration, en alignant innovation, digitalisation et performance. Vous optimiserez les processus, développerez des méthodologies d’amélioration continue, et assurerez la gouvernance et le reporting. Vous dirigerez les équipes régionales et siège, garantissant l’efficacité et la satisfaction client. Bac+5 en management ou ingénierie des processus, 5 à 10 ans d’expérience, leadership et compétences analytiques sont requis.

Nous recherchons une aide-soignante expérimentée pour accompagner un homme âgé en situation de handicap moteur à Casablanca. Le poste est à temps plein, avec garde continue 48h et rotation 10 jours/mois. Vous assurerez les soins quotidiens, l’hygiène, l’alimentation, et l’accompagnement physique et moral. Salaire mensuel de 3 000 DHS, logement et repas inclus. Expérience de 2 à 3 ans requise, qualités de patience, discrétion et fiabilité indispensables.

Le poste d’Assistant Médical et Social au sein de la Banque Al‑Maghrib consiste à assurer la santé et le bien‑être des employés, en particulier dans les domaines de la santé au travail et des soins infirmiers. Le candidat retenu sera chargé de mettre en œuvre des programmes de prévention, de réaliser des soins de base, de gérer les incidents de santé et de sécurité, et de collaborer étroitement avec le service des ressources humaines pour garantir un environnement de travail sain et sécurisé. Ce rôle exige un diplôme d’État d’infirmier, une expérience de deux ans en soins infirmiers, ainsi que des compétences solides en santé et sécurité, en informatique et en gestion de ressources humaines. Les candidats doivent être réactifs, autonomes, rigoureux, éthiques et posséder un esprit d’équipe afin de contribuer efficacement à la mission de la Banque Al‑Maghrib.