Rejoignez PwC en tant que Consultant Workforce RH, un rôle clé dédié à la transformation des pratiques RH. Vous piloterez des projets de transformation, gérerez les talents et développerez les compétences des équipes. Vous assurerez l’analyse, la synthèse et la présentation des résultats, tout en favorisant la communication bilingue (français‑anglais) et la prise d’initiative. Ce poste exige un esprit d’équipe, une autonomie forte et une flexibilité pour des déplacements professionnels. Vous évoluerez dans un environnement hybride, bénéficiant d’un CDI à long terme.

Le poste de Consultant Workforce Transformation chez PwC, basé au Maroc, offre une opportunité de piloter des projets de transformation RH. Le candidat idéal possède une solide connaissance des fonctions RH, une expérience approfondie en gestion des talents et développement des compétences, ainsi qu’une capacité à conduire des projets complexes. Le travail se fait en mode hybride, exigeant communication fluide en français et anglais, autonomie, prise d’initiative et flexibilité pour des déplacements en France et au Maroc. Ce rôle s’inscrit dans le secteur du consulting et de l’audit, nécessitant un esprit d’équipe et une expérience préalable en conseil.

Nous recherchons un Senior ServiceNow Technical Consultant pour accompagner DXC CDG Maroc dans la mise en œuvre de solutions digitales. Le candidat devra maîtriser la plateforme ServiceNow, les processus ITSM, HR et CSM, ainsi que les technologies web (JavaScript, AngularJS, HTML, CSS). Il sera responsable de la conception, du déploiement et de la maintenance de solutions ServiceNow, tout en assurant la formation des équipes internes. Le poste offre un environnement hybride, avec des missions à Rabat et Casablanca.

Senior Executive Assistant role at Novancy in Casablanca. You will support the CEO, coordinate internal and external communications, manage payroll, compliance, HR, finance, and partner relations. With over 10 years of experience, you will lead executive support, oversee administrative operations, and ensure regulatory compliance. Proficiency in advanced Excel, Odoo, and bilingual French/English is required. The position is a permanent CDI with hybrid working. Ideal candidate is reliable, available, rigorous, and a natural leader with exceptional relational skills.