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    Senior Systems Administrator – IT Infrastructure
    IFCAR
    rabat
    Présentiel

    Nous recherchons un Senior Systems Administrator pour piloter l’infrastructure informatique de notre établissement d’enseignement. Le candidat devra maîtriser Microsoft 365, Exchange, SharePoint, Teams, ainsi que l’administration d’Active Directory et Intune. Il sera responsable de la sécurité, de la conformité GDPR, de la gestion des serveurs, du stockage, des réseaux et des plateformes cloud (Microsoft 365, Google Workspace). En plus de la maintenance technique, il supervisera l’équipe de support, formera les utilisateurs et dirigera des projets d’amélioration et de modernisation. Le poste exige un Bac+5, 5 à 8 ans d’expérience et des certifications Microsoft ou équivalentes. Ce poste offre l’opportunité de contribuer à la transformation digitale de l’institution tout en assurant la stabilité opérationnelle.

    Publié il y a 5 jours
    Senior Systems Administrator – IT Infrastructure Lead
    IFCAR
    rabat
    Présentiel

    Senior Systems Administrator – IT Infrastructure Lead. Responsable de la gestion avancée de Microsoft 365, Exchange, SharePoint, OneDrive et Teams, ainsi que de l’infrastructure serveur, stockage, réseaux et cloud. Garant de la sécurité, conformité GDPR et mise en œuvre de politiques de gouvernance. Supervision d’une équipe de support, formation des utilisateurs et conduite de projets d’innovation pour moderniser l’environnement IT. Exigences : Bac+5, 5 à 8 ans d’expérience, compétences Microsoft 365, Active Directory, Intune, Windows Server, virtualisation, cybersécurité et certifications Microsoft ou équivalentes.

    Publié il y a 4 jours
    Senior Systems Administrator
    IFCAR
    rabat
    Présentiel

    Senior Systems Administrator responsable de la gestion avancée de Microsoft 365, Exchange, SharePoint, OneDrive et Teams. Supervision des serveurs, stockage, réseaux, VOIP et plateformes cloud, tout en assurant la sécurité, la conformité GDPR et la formation des utilisateurs. Leadership d’une équipe de support, conduite de projets d’innovation et transformation digitale. Exigences : Bac+5, 5 à 8 ans d’expérience, compétences solides en Active Directory, Intune, Windows Server, virtualisation et cybersécurité.

    Publié il y a 20 jours
    Senior Account Manager – IT & Digital Solutions
    Novancy
    Rabat
    Présentiel

    Novancy recherche un Senior Account Manager pour piloter et développer des grands comptes IT à Casablanca et Rabat. Le candidat idéal possède une solide expérience en infrastructure réseaux, cybersécurité, cloud computing et solutions Microsoft, ainsi qu’une expertise dans les technologies Cisco, Fortinet, Palo Alto, HITACHI, NUTANIX, DELL et HPE. Il doit exceller en communication, négociation et leadership, tout en ayant une vision stratégique orientée client. Le poste requiert un niveau Bac+5 en commerce, management, télécoms ou informatique, ainsi qu’une maîtrise professionnelle du français et de l’anglais.

    Publié il y a 1 jours
    Senior Account Manager – IT & Digital Solutions
    Novancy
    rabat
    Présentiel

    Senior Account Manager – IT & Digital Solutions. Responsable du développement stratégique et de la gestion d’un portefeuille de clients grands comptes à forte valeur. Accompagne les clients dans leurs projets de transformation digitale, élabore des offres commerciales, négocie, assure le suivi des contrats et veille à la satisfaction client. Exige une solide maîtrise des environnements IT, des compétences en cybersécurité, cloud et réseaux, ainsi qu’une forte capacité de négociation et de leadership.

    Publié il y a 4 jours
    Chef de Service Communication Digitale Corporate
    Office National des chemins de fer-ONCF
    rabat
    Présentiel

    Le poste de Chef de Service Communication Digitale Corporate au sein de l’Office National des chemins de fer (ONCF) consiste à piloter les stratégies de communication numérique, gérer l’e‑réputation, coordonner les campagnes de marketing digital et superviser les équipes de communication. Le candidat doit maîtriser les plateformes web et les réseaux sociaux, assurer la veille médiatique et la création de contenus digitaux, tout en développant la cohésion et le leadership d’une équipe pluridisciplinaire. Ce rôle exige une forte capacité d’analyse, de planification et de gestion de projets, ainsi qu’une aptitude à anticiper les évolutions du secteur ferroviaire.

    Aujourd'hui
    Expert Réseaux & Sécurité
    DXC CDG Maroc
    sale
    Hybride

    Nous recherchons un Expert Réseaux & Sécurité pour accompagner DXC CDG Maroc dans la conception, le déploiement et la maintenance d’infrastructures réseau sécurisées. Le candidat idéal possède une solide expérience en architecture réseau (niveau 2 et 3), en sécurité de l’information, ainsi qu’en documentation technique (HLD/LLD). Il sera responsable de la rédaction de spécifications, de la réalisation de POCs, de la conduite de tests, du déploiement et de la configuration d’équipements réseau. Il assurera également un support technique avancé et participera à la veille technologique et à l’industrialisation des solutions.

    Aujourd'hui
    Expert Réseaux et Sécurité IT
    DXC CDG Maroc
    sale
    Hybride

    Expert en réseaux et sécurité, vous serez responsable de l’optimisation et de la pérennité des infrastructures réseau de DXC CDG Maroc. Vous intervenez sur des projets d’évolution, concevez des architectures réseau de niveau 2 et 3, rédigez la documentation technique, déployez des plateformes complexes et assurez le support avancé aux équipes d’exploitation. Vous travaillez en mode projet, en collaboration avec les équipes de transformation digitale, tout en assurant la sécurité de l’information et la résilience des systèmes.

    Publié il y a 1 jours
    Expert Réseaux et Sécurité IT
    DXC CDG Maroc
    sale
    Hybride

    Expert Réseaux et Sécurité IT recherché pour rejoindre DXC CDG Maroc à Rabat. Vous serez responsable de l’optimisation, de la conception et du déploiement d’infrastructures réseau sécurisées. Vous élaborerez des documents HLD/LLD, réaliserez des POC, assurerez le support technique et participerez à la planification d’amélioration continue. Expérience de 6 à 9 ans, niveau BAC +5, CDI, travail hybride.

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