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Directeur(trice) de Programmes Immobiliers

ORH Assessment · Casablanca-Settat

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Senior 🇫🇷 Français

Job description

À propos du poste

Rattaché(e) à la Direction Générale, le/la Directeur(trice) de Programmes Immobiliers pilote le développement et la réalisation de programmes immobiliers, depuis l’étude de faisabilité jusqu’à la livraison et la valorisation commerciale.

Missions principales

  • Piloter les études de faisabilité financières, commerciales, juridiques et techniques et évaluer les opportunités de développement.
  • Définir les programmes, leur positionnement, les business plans, budgets prévisionnels et plannings.
  • Analyser la rentabilité, identifier les risques et proposer les arbitrages nécessaires.
  • Superviser le montage opérationnel et juridique des projets ainsi que l’obtention des autorisations réglementaires.
  • Coordonner les parties prenantes internes et externes (finance, marketing, commercial, juridique, équipes techniques, architectes, bureaux d’études, conseils et entreprises).
  • Assurer le pilotage économique et financier des opérations : budgets, coûts, marges et rentabilité.
  • Contribuer à la stratégie marketing et à la valorisation commerciale des programmes.
  • Réaliser un reporting régulier auprès de la Direction Générale et proposer les actions correctives.

Profil recherché

  • Diplômé(e) d’une grande école de commerce ou d’ingénieurs.
  • Minimum 10 ans d’expérience confirmée dans le développement et le pilotage de programmes immobiliers, idéalement chez un promoteur ou un acteur majeur du secteur.
  • Solide culture business et financière, capacité à appréhender marché, produit, business plan, rentabilité, risques et valorisation.
  • Bonne compréhension des enjeux techniques, juridiques et réglementaires de l’immobilier.
  • Leadership, capacité d’arbitrage, vision globale, sens du résultat et aisance dans la coordination d’équipes pluridisciplinaires.

Compétences requises

  • Maîtrise des études de faisabilité financière et commerciale.
  • Gestion de projets immobiliers de A à Z.
  • Analyse de rentabilité et gestion des risques.
  • Connaissance du cadre juridique et réglementaire immobilier.
  • Capacité à piloter des équipes multidisciplinaires.

Questions fréquentes

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