Le poste de Chef du Département des Affaires Juridiques au sein de l'Autorité Nationale de Régulation de l'Electricité (ANRE) consiste à diriger l'ensemble des fonctions juridiques, à assurer la conformité réglementaire, la gestion des contrats, la veille juridique et la rédaction d'actes juridiques. Le titulaire doit posséder une solide expertise en droit des affaires, civil, pénal, administratif, ainsi qu'une connaissance approfondie de la législation énergétique. Il sera également responsable de la communication interne, de l'adaptation aux évolutions légales, du travail en équipe, de l'organisation rigoureuse et de la confidentialité des dossiers.

En tant que Juriste Senior chez SOMADIR, vous serez responsable de la gestion des prestations d’assurances, de la supervision des contentieux et précontentieux avec les avocats partenaires, et du conseil juridique aux opérationnels et à la direction. Vous rédiger, analyser et négocierez des contrats commerciaux, RH et partenariats, tout en assurant une veille juridique et réglementaire. Vous élaborerez également des notes, procédures et documents internes afin de soutenir les opérations de l’entreprise.

Le Directeur des Affaires Administratives, Juridiques et Générales est responsable de la coordination des fonctions administratives, juridiques et générales au sein du Ministère du Transport et de la Logistique. Il assure la conformité réglementaire, la gestion des contrats, la supervision des services juridiques, la mise en œuvre des politiques internes et la gestion des ressources humaines. Il collabore étroitement avec les autres directions pour garantir l'efficacité opérationnelle et la qualité des services publics. Le poste exige une vision stratégique, une excellente capacité d'analyse et une solide expérience en gestion publique.

Assistant Paie et Gestion du Temps – Groupe Safari (Casablanca). Poste CDI, présentiel. Vous serez responsable de la gestion quotidienne de la paie, de la mise à jour des dossiers salariés, du calcul des heures supplémentaires et de la conformité aux réglementations. Vous collaborerez avec les équipes RH pour assurer la précision des bulletins de paie et la gestion des congés. Profil recherché : 3 à 5 ans d’expérience, maîtrise des logiciels de paie, sens de la rigueur et de la confidentialité.

Assistant Paie et Gestion du Temps au sein du Groupe Safari, basé à Casablanca. Vous serez responsable de la gestion quotidienne des dossiers de paie, de la préparation des bulletins, du suivi des temps et des absences, ainsi que de la conformité aux réglementations en vigueur. Vous collaborerez étroitement avec les équipes RH et finance pour assurer un traitement précis et ponctuel des salaires.

Le concours de l’Administration publique du Maroc recrute un Administrateur de niveau 2, Échelle 11, pour la région Rabat-Salé-Kénitra. Le poste exige une connaissance approfondie du droit du contentieux, du droit foncier, de la gestion des ressources humaines, du droit législatif et du droit des affaires. Les candidats doivent être titulaires d’un diplôme universitaire en droit ou en gestion publique et posséder une expérience significative dans la gestion des affaires publiques. La date de l’examen est fixée au 28 décembre 2025, avec des résultats attendus prochainement. Les candidatures doivent être soumises avant le 18 décembre 2025.

Maroc Telecom recherche un Responsable Fusions & Acquisitions pour diriger les projets d’agrégation et d’optimisation de son portefeuille. Le candidat devra élaborer des stratégies M&A, conduire des due‑diligences, négocier des accords, gérer les relations avec les parties prenantes et assurer la conformité réglementaire. Il jouera un rôle clé dans la croissance de l’opérateur, en identifiant des opportunités d’investissement, en évaluant les cibles et en pilotant les intégrations post‑acquisition. Le poste exige une forte expérience en finance d’entreprise, en banque, en capital-investissement et en négociation, ainsi qu’une maîtrise du français et de l’anglais.

URBAGEC, leader marocain du BTP, recherche un Chargé(e) de paie expérimenté(e) pour renforcer son service RH. Le candidat devra établir, contrôler et fiabiliser les bulletins de paie, gérer les dossiers du personnel, assurer la veille juridique et sociale, préparer les déclarations sociales et participer à la digitalisation des processus RH. Bac+3/4 en RH ou équivalent, 6 à 9 ans d’expérience, maîtrise de Sage Paie et Excel, excellente connaissance de la législation sociale marocaine, rigueur, sens de l’analyse, confidentialité et autonomie sont requis.

Gestionnaire Paie Normes Françaises à Casablanca, responsable de la gestion complète de la paie pour un portefeuille clients multi-conventionnel. Vous assurerez la préparation des bulletins, la déclaration sociale (URSSAF, DSN, retraite, prévoyance) et conseillerez les clients sur les aspects fiscaux et sociaux. Vous travaillerez en collaboration étroite avec l’équipe comptable et les experts-comptables, tout en assurant la conformité juridique et sociale.

Responsable de Programme – Immobilier chez AEDGE Partners, vous pilotez l’ensemble des phases de développement d’un projet immobilier, de l’étude initiale à la livraison. Vous coordonnez les équipes techniques, financières, commerciales et juridiques, tout en gérant les relations avec les partenaires externes tels que les architectes, bureaux d’études et administrations. Vous réalisez les études de faisabilité, élaborez le business‑plan, pilotez les études architecturales et assurez le suivi administratif. Vous contrôlez coûts, délais et qualité, tout en adaptant le programme aux ventes. Ce poste exige une solide expérience en gestion de projets immobiliers, une maîtrise des outils BI et une forte capacité de décision.