Lead Business Analyst (Secteur Assurance) – Mission freelance de 6 mois renouvelables à Rabat Technopolis (Hybride). Vous dirigerez une équipe d’automatisation, élaborerez des stratégies d’automatisation, analyserez les processus d’assurance, développerez des cas d’affaires, et assurerez la conformité réglementaire. Profil : licence en commerce ou informatique, 5+ ans d’expérience en analyse métier et automatisation, maîtrise du français et de l’anglais, compétences en RPA, ML, IA, Agile, PMP, etc. Rejoignez WeLinK, cabinet de conseil IT leader au Maroc.

Rejoignez Sofrecom Maroc en tant que Référent technique Java à Casablanca. Vous dirigerez la conception et l’implémentation d’architectures ETL, superviserez le développement d’API REST et la mise en place de micro‑services. Vous encadrez une équipe technique, garantissez la qualité du code et veillez aux bonnes pratiques CI/CD. Le poste requiert un Bac+5 en ingénierie logicielle, 5 à 10 ans d’expérience, maîtrise de Spring, Hibernate, Oracle et de l’architecture micro‑services. Vous travaillerez en mode hybride (présentiel et télétravail) sous CDI. Sofrecom, filiale d’Orange, offre un environnement stimulant, axé sur l’innovation et l’inclusion. Vous participerez à des projets internationaux, développerez des solutions numériques durables et contribuerez à la transformation digitale de nos clients.

Référent technique Java à Casablanca, Sofrecom Maroc recherche un professionnel confirmé (5 à 10 ans) pour diriger la conception, le développement et la mise en production d’applications Java. Le poste, en CDI avec télétravail hybride, exige une expertise Spring, Hibernate, Oracle, micro‑services et API REST, ainsi qu’une capacité à encadrer une équipe technique et à assurer la qualité logicielle.

Rejoignez Alkimiy en tant que Tech Lead RevOps Builder à Casablanca. Vous piloterez l’architecture technique, optimiserez les processus RevOps, et encadrez des équipes pour propulser la croissance de l’entreprise. Vous travaillerez en présentiel, avec un CDI et un environnement d’excellence. Vous apporterez votre expertise en CRM, automatisation marketing, gestion de données et innovation technologique.

Smart Lead Factory recrute un Téléprospecteur B2B pour la prise de rendez‑vous et la promotion de solutions télécom et cybersécurité. Le candidat doit posséder une aisance relationnelle, une orientation résultats, une excellente communication en français, et une autonomie dans la gestion des tâches. Le poste est en CDI, avec rémunération attractive, primes déplafonnées, formation à 100 %, et avantages sociaux (CNSS, AMO, mutuelle). L’emploi se situe à Casablanca, avec un horaire de 8h00 à 16h00, et nécessite une carte de séjour pour les étrangers.

Rejoignez Alkimiy en tant que Tech Lead RevOps Builder à Casablanca. Vous piloterez l’architecture technique, la mise en place d’outils CRM et d’automatisation, et l’optimisation des processus RevOps. Vous encadrez des équipes, collaborez avec les départements, et propulsez l’innovation technologique pour soutenir la croissance de l’entreprise.

Chef d’équipe Électrique recherché pour superviser la maintenance et la production électrique à Temara. Vous assurerez le respect des normes de sécurité, la coordination des interventions, la gestion des ressources humaines et matérielles, ainsi que la mise en place de plans d’action correctifs. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le superviseur et les techniciens, tout en participant à l’analyse des dysfonctionnements et à la reporting. Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans, une maîtrise des schémas, moteurs, protections et commandes, ainsi qu’une connaissance pratique des MT et VSD/VFD. CDI, présentiel, sans télétravail.

Chef d’équipe Électrique – Responsable de la maintenance et de la production électrique à Temara, au sein de Ciments du Maroc. Poste CDI, non télétravail, 2 à 5 ans d’expérience, Bac +2 minimum. Missions : supervision des travaux d’entretien, coordination avec les techniciens, mise en place de plans d’action correctifs, reporting, et participation à l’analyse des dysfonctionnements. Profil recherché : maîtrise des schémas, moteurs, protections, MT, VSD/VFD, esprit d’équipe, discipline et disponibilité pour astreintes.

Responsable RH – Stratégie, Performance & Talent (F/H) à Casablanca, CDI, hybride. Vous piloterez la stratégie RH, le reporting, la conformité, la performance et le développement des talents. Vous accompagnerez les leaders, coordonnerez des projets transverses et participerez à la mise en place d’initiatives de leadership. Profil : Master, 6‑9 ans d’expérience, maîtrise du français, sens de l’analyse, pragmatisme et capacité à travailler avec des interlocuteurs seniors.

Notre centre d’appel à Casablanca recrute des téléconseillers B2C, débutants ou experts, pour l’émission d’appels vers des particuliers français. Vous serez responsable de qualifier les fiches, de prendre des rendez‑vous, de présenter nos offres et services, tout en respectant les objectifs et le script commercial. Vous utiliserez notre outil CRM pour mettre à jour les informations. Le poste requiert un bon niveau de français à l’oral, une attitude dynamique, un esprit d’équipe et un goût du challenge. Nous offrons une formation assurée, un salaire fixe de 4 500 DH + primes déplafonnées, des challenges réguliers et un environnement de travail dynamique. Vous évoluerez dans un environnement stimulant où la performance est reconnue et récompensée.