Administrateur RH 2ème Grade recherché pour l'Agence Marocaine pour l'Efficacité Energétique. Le poste implique la conception et la mise en œuvre de la stratégie RH, la gestion des processus de recrutement, paie, formation, et relations sociales. Le candidat doit posséder un Bac+5, 3 à 5 ans d'expérience, maîtriser l'arabe et le français, et démontrer des compétences en gestion de projet, analyse RH et communication interne. Le poste est à Rabat, en présentiel, avec un concours public. Candidatures à soumettre avant le 4 décembre 2025.

Nous recherchons un Cadre en Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QSE) pour renforcer les équipes de la Société Nationale des Transports et de Logistique (SNTL). Le poste, basé à Rabat, implique la gestion du système de management HSE, la mise en place des exigences HSE sur les projets, la réalisation d'audits, l'analyse des risques professionnels et la formation des collaborateurs. Le candidat doit posséder un Master ou un diplôme d'ingénieur Bac+5 en QSE, être âgé de 35 ans maximum, et justifier d'au moins deux ans d'expérience dans le domaine. La mobilité géographique est requise. Les candidatures sont soumises via le portail de recrutement de la SNTL avant le 10 décembre 2025.

Rejoignez la Société Nationale des Transports et de Logistique (SNTL) en tant que Gestionnaire du Transport et Logistique. Vous assurerez le traitement, le suivi et le contrôle des dossiers, élaborerez des reportings, gérerez les commandes clients, la facturation et la recouvrement. Vous participerez à la mise à jour des bases de données, à la réalisation des situations périodiques et à l’élaboration d’indicateurs de performance. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans, un diplôme Bac+2/Bac+3 en transport ou logistique, et une maîtrise des outils informatiques. Mobilité géographique exigée.

Rejoignez l'Agence Urbaine de Casablanca en tant que Juriste Contentieux. Ce poste de concours public vise un profil titulaire d'un Master en Droit des Contentieux, avec une Licence en Droit Privé ou Public. Le candidat doit être marocain, âgé de 18 à 45 ans, et posséder une première expérience ou être débutant. Le concours se déroule en plusieurs étapes, avec des épreuves écrites et orales. La rémunération est conforme aux normes publiques. Le poste est à temps plein, en présentiel, à Casablanca.

Ingénieur Digitalisation & Développement recherché par l’Agence Marocaine des Médicaments et des Produits de Santé. Le poste, basé à Rabat, implique la conception, le développement et l’intégration de solutions web et mobiles, la modernisation du système d’information, la cartographie des processus métiers, la mise en place de workflows, l’intégration d’applications existantes, la conduite du changement, le développement d’APIs REST, l’utilisation d’outils low‑code/no‑code, et la veille technologique. Le candidat doit posséder une formation d’ingénieur, 1 à 2 ans d’expérience, maîtriser JavaScript, Python, Java/.NET, BPMN, SQL, Agile, ISO 27001, Microsoft 365, et parler français et arabe.

Chef du Service des Contrats et Accords au sein de l’Autorité Nationale de Régulation de l’Électricité (ANRE). Responsable de l’élaboration, de la gestion et du suivi des contrats institutionnels, ainsi que de la coordination juridique interne. Expérience de 3 à 5 ans en droit des contrats, gestion des conventions et analyse juridique. Bac+5 en droit requis. Maîtrise du français et de l’arabe, anglais un atout. Poste à Rabat, présentiel.

Nous recherchons un Agent Commercial (H/F) pour rejoindre le Groupe Al Omrane à Tanger. Le poste implique la prospection, la commercialisation et la gestion de projets immobiliers, ainsi que le suivi client et la veille concurrentielle. Le candidat doit posséder un Bac +2 en commerce ou marketing, 3 à 5 ans d’expérience, maîtrise des techniques de prospection, négociation, ERP SAP et un sens aigu du service client. Le travail se déroule en présentiel, avec mobilité géographique. Les missions comprennent la mise à jour du site, la préparation d’événements, le recouvrement et le support après‑vente. Candidatures via le portail web avant le 18 décembre 2025.

Agent Commercial (H/F) au sein du Groupe Al Omrane, vous serez responsable de la prospection, de la commercialisation et du suivi client dans le secteur de l’habitat et du développement territorial. Vous développerez votre portefeuille, assurerez la satisfaction client, et participerez aux actions de promotion et de communication. Ce poste requiert une expérience de 3 à 5 ans, un Bac +2 en commerce ou marketing, ainsi que des compétences solides en négociation, marketing et ERP SAP.

Nous recherchons un Chargé du Support Polyvalent pour la Représentation Territoriale d'El Jadida. Le candidat devra assurer la maintenance, la sécurité et le suivi des actifs informatiques, gérer les tickets d’assistance, déployer les outils, et coordonner les prestations de service. Il devra posséder une formation Bac + 2 en informatique, une expérience de 2 à 3 ans en support, maîtriser Windows, Mac OS, Active Directory, Microsoft 365, les réseaux TCP/IP, VPN, Wi‑Fi, ainsi que les outils ITSM (GLPI, ServiceNow, Zendesk). La connaissance de l’ITIL, la capacité à communiquer avec des utilisateurs non techniques, l’orientation solution et la résistance au stress sont indispensables. Le poste est statutaire, basé à El Jadida, avec déplacements occasionnels.

Le Centre Régional d'Investissement de la Région de Casablanca-Settat recrute un Chargé des Moyens Généraux pour assurer la disponibilité et la maintenance des équipements, la gestion des stocks, l'approvisionnement et la sécurité au sein du centre. Le candidat doit posséder un Bac+5 en Gouvernance, Administration des entreprises ou Gestion, ainsi qu'une expérience de 3 à 5 ans dans la gestion des moyens généraux. Il sera responsable de la maintenance préventive et curative des bâtiments, du suivi des entretiens des véhicules, de la coordination avec l'acheteur et de la garantie de la sécurité des biens et des personnes. Le poste est statutaire, à pourvoir à Casablanca, avec un délai de candidature jusqu'au 19 décembre 2025.