Le poste de Chef de Service Tours & Réseaux au sein de l’Office National Marocain du Tourisme (ONMT) consiste à piloter la stratégie de développement des tours opérateurs en ligne et à gérer les réseaux de distribution. Le responsable définit les plans d’action, négocie les partenariats, planifie les médias, supervise la promotion et assure la performance globale du service. Il doit posséder une solide expérience (8‑10 ans) en gestion de projets touristiques, maîtriser le marketing digital, la négociation et la communication en anglais et français, et être capable de mobiliser les équipes sur le terrain. Le poste est à Rabat, en présentiel, avec un niveau d’études Bac+5 (Master) requis.

Le poste de Chef du Service Médias au sein de l’Office National Marocain du Tourisme (ONMT) consiste à piloter l’ensemble des activités de communication et de promotion du secteur touristique marocain. Le titulaire sera responsable de la stratégie média, de la gestion de projets, de la coordination des campagnes de marketing digital et de la veille concurrentielle. Il devra également assurer la conformité aux normes de marchés publics et la gestion budgétaire. Ce rôle exige une forte expérience en relations publiques, en gestion de projet et une connaissance approfondie du secteur touristique marocain.

Le poste de Chef Service Tarification Transport au sein de l’Autorité Nationale de Régulation de l’Electricité (ANRE) consiste à piloter la mise en œuvre des politiques de tarification du transport d’électricité, à élaborer des modèles tarifaires robustes, à analyser les coûts et les revenus, et à assurer la conformité réglementaire. Le titulaire devra coordonner les équipes techniques et fonctionnelles, gérer des projets d’envergure, et collaborer étroitement avec les acteurs du marché national et international. Ce rôle exige une expertise pointue en modélisation tarifaire, une maîtrise des outils économiques et statistiques, ainsi qu’une solide capacité de gestion de projets et de communication.

Le poste de Gestionnaire Junior Risques au sein de la Banque Al-Maghrib à Rabat offre une opportunité unique de contribuer à la gestion quotidienne des risques financiers. Le candidat recruté sera responsable de l’analyse des marchés, de la maîtrise des mathématiques financières, de la programmation en VBA, C++, R et Python, ainsi que de la communication en anglais. Ce rôle exige une forte capacité d’analyse, de synthèse et de rédaction, tout en étant un poste de niveau débutant (moins d’un an d’expérience). Le poste est en présentiel et constitue un CDI statutaire au sein d’une institution bancaire publique.

Nous recherchons un Cadre en Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QSE) pour renforcer les équipes de la Société Nationale des Transports et de Logistique (SNTL). Le poste, basé à Rabat, implique la gestion du système de management HSE, la mise en place des exigences HSE sur les projets, la réalisation d'audits, l'analyse des risques professionnels et la formation des collaborateurs. Le candidat doit posséder un Master ou un diplôme d'ingénieur Bac+5 en QSE, être âgé de 35 ans maximum, et justifier d'au moins deux ans d'expérience dans le domaine. La mobilité géographique est requise. Les candidatures sont soumises via le portail de recrutement de la SNTL avant le 10 décembre 2025.

Agent Commercial (H/F) au sein du Groupe Al Omrane, vous serez responsable de la prospection, de la commercialisation et du suivi client dans le secteur de l’habitat et du développement territorial. Vous développerez votre portefeuille, assurerez la satisfaction client, et participerez aux actions de promotion et de communication. Ce poste requiert une expérience de 3 à 5 ans, un Bac +2 en commerce ou marketing, ainsi que des compétences solides en négociation, marketing et ERP SAP.

Chef du Service Tarification Transport au sein de l’Autorité Nationale de Régulation de l’Electricité (ANRE). Responsable de la définition, mise à jour et optimisation des méthodologies tarifaires pour le réseau national de transport et ses interconnexions internationales. Gestion des modalités de rachat d’énergie excédentaire, analyse des tarifs d’accès aux interconnexions, élaboration des décisions tarifaires, suivi des investissements et veille réglementaire. Profil exigeant Bac+5 en économie, finance ou ingénierie, 3 à 5 ans d’expérience, maîtrise de la modélisation tarifaire, analyse économique, gestion de projets et excellente communication en français et arabe.

Nous recherchons un Agent Commercial (H/F) pour rejoindre le Groupe Al Omrane à Tanger. Le poste implique la prospection, la commercialisation et la gestion de projets immobiliers, ainsi que le suivi client et la veille concurrentielle. Le candidat doit posséder un Bac +2 en commerce ou marketing, 3 à 5 ans d’expérience, maîtrise des techniques de prospection, négociation, ERP SAP et un sens aigu du service client. Le travail se déroule en présentiel, avec mobilité géographique. Les missions comprennent la mise à jour du site, la préparation d’événements, le recouvrement et le support après‑vente. Candidatures via le portail web avant le 18 décembre 2025.