Product Genius – BMW – Groupe Smeia est un poste clé au sein du réseau de distribution de véhicules de luxe. Le Product Genius est responsable de la présentation, de la démonstration et de l’accompagnement des clients dans l’expérience d’achat BMW. Il doit posséder une connaissance approfondie des véhicules, exceller en communication et en présentation, et offrir un service client de haute qualité. Ce poste exige un jeune diplômé, une forte capacité d’écoute et un sens du relationnel. Le rôle est basé à Casablanca, en présentiel, avec un contrat à durée indéterminée.

Nous recherchons un Product Genius pour la marque BMW au sein du Groupe Smeia, basé à Casablanca. Le candidat idéal possède une connaissance approfondie des véhicules BMW, une excellente présentation, de solides compétences relationnelles et communicationnelles, ainsi qu’une grande capacité d’écoute. Le poste, en CDI, est à temps plein et en présentiel. Vous serez responsable de la mise en valeur des produits BMW, de la gestion de l’expérience client et de la coordination avec les équipes de distribution. Ce rôle exige un jeune diplômé passionné par l’automobile et le service client, prêt à contribuer au succès commercial du groupe.

Nous recherchons un Talent Acquisition Specialist pour rejoindre notre équipe à Casablanca. Vous serez responsable de la recherche, du recrutement et de la gestion du pipeline de talents dans les domaines Web & Mobile, Data & AI et Product. Vous travaillerez en collaboration avec les équipes techniques, agiles et Lean pour attirer et retenir les meilleurs profils. Vous devrez sourcer, coacher, organiser des événements de recrutement et assurer une expérience candidat optimale. Le poste exige 6 à 9 ans d’expérience, un BAC +5 et une maîtrise du français et de l’anglais. Vous évoluerez en mode hybride, en conciliant travail sur site et télétravail.

Responsable Commercial B2B Cuisines, vous piloterez la stratégie commerciale de la division Cuisines de KITEA Group à Casablanca. Vous développerez des partenariats B2B, gérerez un portefeuille de clients professionnels, encadrerez une équipe de vente, et assurerez le suivi des performances. Vous serez également chargé de l’analyse de marché, du recrutement, de la formation et du reporting mensuel aux directions. Ce poste exige une forte orientation client, une excellente capacité de négociation et une vision stratégique pour soutenir la croissance de l’entreprise.

Nous recherchons un Product Manager passionné par la création de solutions digitales innovantes pour Theodo Morocco, basé à Casablanca. Vous serez responsable de la conception, du développement et de la mise sur le marché de produits web et mobiles, tout en intégrant les dernières avancées en Data & AI. Vous travaillerez dans un environnement agile et lean, guidant les équipes de développement, de design et d'analyse pour atteindre les objectifs business. Vous devrez modéliser la valeur produit, coacher les équipes et collaborer étroitement avec les parties prenantes pour garantir une expérience utilisateur optimale.

Nous recherchons un Product Owner spécialisé dans la fidélité et le couponing pour piloter le programme de fidélité de marjanemall, acteur majeur de l’e‑commerce et du retail au Maroc. Le candidat devra définir la vision produit, élaborer la roadmap fonctionnelle, gérer le backlog produit, rédiger les user stories et assurer la coordination avec les équipes UX/UI, CRM et data analytics. Il devra maîtriser les méthodologies agiles (Scrum, Kanban), les outils Jira et Confluence, ainsi que les plateformes d’analyse business (Amplitude, GA4, Looker, Power BI). Le poste est basé à Casablanca, en présentiel, avec un CDI.

Enakl recherche un Responsable produit technique pour piloter le développement de solutions de mobilité innovantes. Le poste implique la définition de la feuille de route produit, la coordination avec les équipes techniques et la communication avec les parties prenantes. Le candidat idéal possède une solide expérience en gestion de produit, analyse d’affaires technique, maîtrise de SQL et Mixpanel, ainsi qu’une forte culture agile et de collaboration à distance. Il travaillera à Casablanca dans un environnement hybride, avec des possibilités de télétravail.