Rejoignez l’Agence Nationale des Ports pour un concours de Cadre RSE. Vous serez responsable de la mise en œuvre et du suivi des politiques de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) au sein de la structure portuaire. Le poste exige une maîtrise des normes QHSE, une capacité d’analyse, de persuasion et d’initiative, ainsi qu’une expérience de 2 à 3 ans dans la gestion environnementale. Le concours est ouvert aux cadres supérieurs, avec deux places disponibles. La sélection se fait via le portail emploi‑public.ma avant le 20 décembre 2025.

Rejoignez la Société Nationale des Transports et de Logistique (SNTL) en tant que Technicien Spécialisé en Développement Informatique. Vous participerez à la conception, au développement et à la maintenance d’applications .NET, tout en assurant le support technique et fonctionnel. Le poste requiert une maîtrise des technologies .NET, des bases de données SQL Server, ainsi que des outils Visual Studio et Azure DevOps. Vous collaborerez étroitement avec les équipes métier pour répondre aux besoins utilisateurs, réaliser des tests unitaires et contribuer à la veille technologique. Ce poste est ouvert aux candidats titulaires d’un Bac+2 en Développement Informatique, avec une expérience débutante ou un atout de certification Full Stack .NET.

Rejoignez la Société Nationale des Transports et de Logistique (SNTL) en tant que Technicien Spécialisé Développement Informatique. Vous participerez à la conception, au développement et à la maintenance d’applications .NET Full Stack, tout en assurant le support technique et fonctionnel. Ce poste requiert une maîtrise des technologies .NET, des bases de données SQL Server, ainsi que des outils de développement tels que Visual Studio et Azure DevOps. Vous collaborerez étroitement avec les équipes métier pour répondre aux besoins utilisateurs et participer à la veille technologique. Le poste est basé à Rabat et offre une expérience enrichissante dans le secteur des transports et de la logistique.

Rejoignez la Société Nationale des Transports et de Logistique (SNTL) en tant que Gestionnaire du Transport et Logistique. Vous assurerez le traitement, le suivi et le contrôle des dossiers, élaborerez des reportings, gérerez les commandes clients, la facturation et la recouvrement. Vous participerez à la mise à jour des bases de données, à la réalisation des situations périodiques et à l’élaboration d’indicateurs de performance. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans, un diplôme Bac+2/Bac+3 en transport ou logistique, et une maîtrise des outils informatiques. Mobilité géographique exigée.

Le poste de Chef du Service des Contrats et Accords au sein de l’Autorité Nationale de Régulation de l’Electricité (ANRE) consiste à piloter l’ensemble des activités contractuelles et d’accords institutionnels. Le titulaire sera responsable de la rédaction, de la négociation et de la mise en œuvre des contrats, tout en assurant la conformité avec la législation nationale et les normes sectorielles. Il devra coordonner les équipes, anticiper les risques juridiques, et collaborer étroitement avec les départements techniques et politiques pour garantir la sécurité et la fiabilité du réseau électrique national.

Le poste de Chef du Service Tarification Distribution au sein de l’Autorité Nationale de Régulation de l’Électricité (ANRE) consiste à piloter la stratégie de tarification de l’électricité distribuée, à élaborer et mettre à jour les modèles tarifaires, à assurer la conformité réglementaire et à coordonner les projets de distribution. Le candidat doit posséder une solide expertise en modélisation tarifaire, une connaissance approfondie du marché électrique, ainsi que des compétences en gestion de projet, analyse économique et communication multilingue (arabe et français). Le poste est basé à Rabat, en présentiel, avec un contrat statutaire.

Chef du Service Veille Stratégique de l'Autorité Nationale de Régulation de l'Electricité (ANRE) est responsable de la surveillance et de l'analyse des évolutions technologiques, économiques et réglementaires du secteur électrique. Il élabore et met en œuvre le plan annuel de veille, évalue les stratégies, identifie les bonnes pratiques internationales et propose des ajustements pour renforcer la régulation et la compétitivité du marché. Le poste exige une solide formation Bac+5 en électricité, économie ou statistiques, ainsi qu'une expérience de 3 à 5 ans dans des fonctions similaires. Le candidat doit posséder d'excellentes compétences techniques et comportementales, maîtriser les outils de veille et les logiciels d'analyse, et être bilingue français-arabe, avec un niveau d'anglais apprécié.

Le poste de Chef Service Tarification Transport au sein de l’Autorité Nationale de Régulation de l’Electricité (ANRE) consiste à piloter la mise en œuvre des politiques de tarification du transport d’électricité, à élaborer des modèles tarifaires robustes, à analyser les coûts et les revenus, et à assurer la conformité réglementaire. Le titulaire devra coordonner les équipes techniques et fonctionnelles, gérer des projets d’envergure, et collaborer étroitement avec les acteurs du marché national et international. Ce rôle exige une expertise pointue en modélisation tarifaire, une maîtrise des outils économiques et statistiques, ainsi qu’une solide capacité de gestion de projets et de communication.

Chef du Service des Contrats et Accords au sein de l’Autorité Nationale de Régulation de l’Électricité (ANRE). Responsable de l’élaboration, de la gestion et du suivi des contrats institutionnels, ainsi que de la coordination juridique interne. Expérience de 3 à 5 ans en droit des contrats, gestion des conventions et analyse juridique. Bac+5 en droit requis. Maîtrise du français et de l’arabe, anglais un atout. Poste à Rabat, présentiel.

Chef du Service Tarification Distribution – poste clé au sein de l’Autorité Nationale de Régulation de l’Electricité (ANRE). Responsable de la définition, mise à jour et application des méthodologies tarifaires pour les réseaux de distribution moyenne tension. Gestion des modèles tarifaires, veille réglementaire, coordination avec les opérateurs, rédaction de décisions tarifaires et rapports d’évolution. Exigences : Bac+5, 3 à 5 ans d’expérience, maîtrise de la modélisation tarifaire, analyse économique, gestion de projets, compétences en Excel, communication et maîtrise du français et de l’arabe.