Le Centre Régional d'Investissement de Casablanca-Settat recrute un Chargé Suivi Conventions d'Investissement pour renforcer son service de gestion des projets d'investissement. Le candidat devra assurer le suivi rigoureux des conventions, identifier les blocages, alimenter les rapports d'activité et participer à l'analyse des indicateurs de performance. Bac+5 en Gestion ou Finance, 3 à 5 ans d'expérience, nationalité marocaine, et maîtrise des dossiers d'investissement sont requis.

Le Centre Régional d’Investissement de Casablanca-Settat recrute un Chargé de l’Analyse des Rapports d’Impact des Projets d’Investissement sur l’Environnement. Le candidat devra analyser les dossiers d’investissement, préparer les rapports d’impact, planifier les dossiers à présenter à la CRUI, communiquer les décisions, et alimenter le reporting d’activité. Le poste requiert un Bac+5 spécialisé en environnement, 3 à 5 ans d’expérience, et une connaissance approfondie des procédures d’hygiène, sécurité et environnement.

Rejoignez le Centre Régional d’Investissement de Casablanca-Settat en tant que Chargé de l’Analyse des Rapports d’Impact des Projets d’Investissement sur l’Environnement. Vous participerez à l’évaluation préalable des dossiers d’investissement, à la planification des dossiers à présenter à la CRUI, et à la communication des décisions aux parties prenantes. Vous serez responsable de la rédaction des comptes rendus de réunions, de la mise à jour du reporting d’activité et de l’analyse des indicateurs de performance. Ce poste requiert un Bac+5 spécialisé en environnement, une expérience de 3 à 5 ans dans un poste lié à l’hygiène, sécurité et environnement, ainsi qu’une connaissance approfondie des procédures d’autorisation environnementale.

Chargé du Support Polyvalent à la Représentation Territoriale (RT) d'El Jadida, vous assurerez le bon fonctionnement des services informatiques et généraux de la RT. Vous gérerez le support technique, la maintenance des actifs, la sécurité, la gestion des tickets, la maintenance des bâtiments et la coordination des prestataires. Vous serez l’interlocuteur privilégié entre les utilisateurs et le siège de l’ANSS, et vous fournirez des rapports d’activité. Le poste requiert une expérience de 2 à 3 ans, une formation Bac + 2 en informatique, et des compétences en OS, Active Directory, Microsoft 365, réseaux, cybersécurité et ITSM.

Le Centre Régional d'Investissement de la Région de Casablanca-Settat recherche un Chargé Suivi Conventions Investissement. Le candidat sera responsable du suivi de l'exécution des conventions d'investissement et d'aménagements, de la remontée des points de blocage, de la coordination avec la CRUI, et de la production de rapports d'activité. Le poste exige une formation Bac+5 en Gestion ou Finance, une expérience de 3 à 5 ans, et une connaissance approfondie des dossiers d'investissement. Le travail se déroule en présentiel à Casablanca, avec un contrat statutaire. Le candidat doit être de nationalité marocaine, âgé de 18 à 45 ans, et posséder un excellent sens de l'analyse et de la communication.

Le poste de Chef de Service Tours & Réseaux au sein de l’Office National Marocain du Tourisme (ONMT) consiste à piloter la stratégie de développement des tours opérateurs en ligne et à gérer les réseaux de distribution. Le responsable définit les plans d’action, négocie les partenariats, planifie les médias, supervise la promotion et assure la performance globale du service. Il doit posséder une solide expérience (8‑10 ans) en gestion de projets touristiques, maîtriser le marketing digital, la négociation et la communication en anglais et français, et être capable de mobiliser les équipes sur le terrain. Le poste est à Rabat, en présentiel, avec un niveau d’études Bac+5 (Master) requis.

Le poste de Chef du Service Médias au sein de l’Office National Marocain du Tourisme (ONMT) consiste à piloter l’ensemble des activités de communication et de promotion du secteur touristique marocain. Le titulaire sera responsable de la stratégie média, de la gestion de projets, de la coordination des campagnes de marketing digital et de la veille concurrentielle. Il devra également assurer la conformité aux normes de marchés publics et la gestion budgétaire. Ce rôle exige une forte expérience en relations publiques, en gestion de projet et une connaissance approfondie du secteur touristique marocain.

Le poste de Chef du Service des Contrats et Accords au sein de l’Autorité Nationale de Régulation de l’Electricité (ANRE) consiste à piloter l’ensemble des activités contractuelles et d’accords institutionnels. Le titulaire sera responsable de la rédaction, de la négociation et de la mise en œuvre des contrats, tout en assurant la conformité avec la législation nationale et les normes sectorielles. Il devra coordonner les équipes, anticiper les risques juridiques, et collaborer étroitement avec les départements techniques et politiques pour garantir la sécurité et la fiabilité du réseau électrique national.

Administrateur RH 2e Grade est responsable de la stratégie et de la mise en œuvre des politiques RH de l'Agence Marocaine pour l'Efficacité Energétique. Il pilote les processus de recrutement, de formation, d'avancement et de gestion administrative du personnel. Il assure l'onboarding et l'offboarding, la gestion des relations sociales et la conformité réglementaire. Il analyse les indicateurs RH, prépare les reporting et propose des actions d'amélioration continue. Il coordonne les projets transversaux, la communication interne et les événements internes pour renforcer la cohésion. Le poste requiert un Bac+5, 3 à 5 ans d'expérience, maîtrise du français et de l'arabe, et un sens aigu de la confidentialité et du travail d'équipe.

Le poste de Chef Service Tarification Transport au sein de l’Autorité Nationale de Régulation de l’Electricité (ANRE) consiste à piloter la mise en œuvre des politiques de tarification du transport d’électricité, à élaborer des modèles tarifaires robustes, à analyser les coûts et les revenus, et à assurer la conformité réglementaire. Le titulaire devra coordonner les équipes techniques et fonctionnelles, gérer des projets d’envergure, et collaborer étroitement avec les acteurs du marché national et international. Ce rôle exige une expertise pointue en modélisation tarifaire, une maîtrise des outils économiques et statistiques, ainsi qu’une solide capacité de gestion de projets et de communication.