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    Chef de Service Tours & Réseaux
    Office National Marocain du Tourisme (ONMT)
    rabat
    Présentiel

    Le poste de Chef de Service Tours & Réseaux au sein de l’Office National Marocain du Tourisme (ONMT) consiste à piloter la stratégie de développement des tours opérateurs en ligne et à gérer les réseaux de distribution. Le responsable définit les plans d’action, négocie les partenariats, planifie les médias, supervise la promotion et assure la performance globale du service. Il doit posséder une solide expérience (8‑10 ans) en gestion de projets touristiques, maîtriser le marketing digital, la négociation et la communication en anglais et français, et être capable de mobiliser les équipes sur le terrain. Le poste est à Rabat, en présentiel, avec un niveau d’études Bac+5 (Master) requis.

    Publié il y a 1 jours
    Chef du Service Qualité & Process
    Office National Marocain du Tourisme (ONMT)
    rabat
    Présentiel

    Le poste de Chef du Service Qualité & Process au sein de l’Office National Marocain du Tourisme (ONMT) consiste à diriger la stratégie qualité, optimiser les processus opérationnels et assurer la conformité aux normes ISO. Le candidat doit posséder une solide expérience en gestion de projets, maîtriser les outils de qualité et être bilingue français. Ce rôle clé, basé à Rabat, requiert un leadership affirmé, une vision stratégique et une capacité à collaborer étroitement avec les équipes de tourisme et de gestion de projets.

    Publié il y a 1 jours
    Chef du Service Médias
    Office National Marocain du Tourisme ONMT
    rabat
    Présentiel

    Le poste de Chef du Service Médias au sein de l’Office National Marocain du Tourisme (ONMT) consiste à piloter l’ensemble des activités de communication et de promotion du secteur touristique marocain. Le titulaire sera responsable de la stratégie média, de la gestion de projets, de la coordination des campagnes de marketing digital et de la veille concurrentielle. Il devra également assurer la conformité aux normes de marchés publics et la gestion budgétaire. Ce rôle exige une forte expérience en relations publiques, en gestion de projet et une connaissance approfondie du secteur touristique marocain.

    Publié il y a 1 jours
    Community Manager Digital
    L'Agence Maghreb Arabe Presse (MAP)
    rabat
    Présentiel

    Rejoignez l'Agence Maghreb Arabe Presse (MAP) en tant que Community Manager Digital. Vous développerez, animerez et fidéliserez nos communautés en ligne, créerez du contenu engageant, modérerez les interactions et analyserez les performances. Vous travaillerez en équipe, sous pression, et utiliserez vos compétences en storytelling, copywriting, et outils visuels. Ce poste requiert un Master en communication digitale, 1 à 2 ans d’expérience, maîtrise du français et de l’arabe, et une forte créativité. Le concours se tiendra le 8 décembre 2025, avec deux postes à pourvoir.

    Publié il y a 14 jours
    Community Manager Digital
    Maghreb Arabe Presse
    rabat
    Présentiel

    Rejoignez l’Agence Maghreb Arabe Presse (MAP) en tant que Community Manager Digital. Vous développerez, animerez et fidéliserez nos communautés en ligne, créerez du contenu engageant, modérerez les interactions, suivrez les tendances digitales et analyserez les performances. Vous contribuerez à la promotion de l’image de l’agence et participerez à la couverture digitale des événements. Ce poste requiert un Master ou équivalent, 1 à 2 ans d’expérience, maîtrise du français et de l’arabe, et une forte créativité.

    Publié il y a 20 jours
    Chef Service Tarification Transport
    Autorité Nationale de Régulation de l'Electricité (ANRE)
    rabat
    Présentiel

    Le poste de Chef Service Tarification Transport au sein de l’Autorité Nationale de Régulation de l’Electricité (ANRE) consiste à piloter la mise en œuvre des politiques de tarification du transport d’électricité, à élaborer des modèles tarifaires robustes, à analyser les coûts et les revenus, et à assurer la conformité réglementaire. Le titulaire devra coordonner les équipes techniques et fonctionnelles, gérer des projets d’envergure, et collaborer étroitement avec les acteurs du marché national et international. Ce rôle exige une expertise pointue en modélisation tarifaire, une maîtrise des outils économiques et statistiques, ainsi qu’une solide capacité de gestion de projets et de communication.

    Publié il y a 1 jours
    Agent Commercial
    Holding d'Aménagement Al Omrane
    tanger
    Présentiel

    Agent Commercial (H/F) au sein du Groupe Al Omrane, vous serez responsable de la prospection, de la commercialisation et du suivi client dans le secteur de l’habitat et du développement territorial. Vous développerez votre portefeuille, assurerez la satisfaction client, et participerez aux actions de promotion et de communication. Ce poste requiert une expérience de 3 à 5 ans, un Bac +2 en commerce ou marketing, ainsi que des compétences solides en négociation, marketing et ERP SAP.

    Publié il y a 5 jours
    Gestionnaire Junior Risques
    BANK AL-MAGHRIB
    rabat
    Présentiel

    Le poste de Gestionnaire Junior Risques au sein de la Banque Al-Maghrib à Rabat offre une opportunité unique de contribuer à la gestion quotidienne des risques financiers. Le candidat recruté sera responsable de l’analyse des marchés, de la maîtrise des mathématiques financières, de la programmation en VBA, C++, R et Python, ainsi que de la communication en anglais. Ce rôle exige une forte capacité d’analyse, de synthèse et de rédaction, tout en étant un poste de niveau débutant (moins d’un an d’expérience). Le poste est en présentiel et constitue un CDI statutaire au sein d’une institution bancaire publique.

    Publié il y a 1 jours
    Administrateur RH 2e Grade
    L'Agence Marocaine pour l'Efficacité Energétique-AMEE
    rabat
    Présentiel

    Administrateur RH 2e Grade est responsable de la stratégie et de la mise en œuvre des politiques RH de l'Agence Marocaine pour l'Efficacité Energétique. Il pilote les processus de recrutement, de formation, d'avancement et de gestion administrative du personnel. Il assure l'onboarding et l'offboarding, la gestion des relations sociales et la conformité réglementaire. Il analyse les indicateurs RH, prépare les reporting et propose des actions d'amélioration continue. Il coordonne les projets transversaux, la communication interne et les événements internes pour renforcer la cohésion. Le poste requiert un Bac+5, 3 à 5 ans d'expérience, maîtrise du français et de l'arabe, et un sens aigu de la confidentialité et du travail d'équipe.

    Publié il y a 4 jours
    Ingénieur Digitalisation & Développement
    L’Agence Marocaine des Médicaments et des Produits de Santé
    rabat
    Présentiel

    Ingénieur Digitalisation & Développement recherché par l’Agence Marocaine des Médicaments et des Produits de Santé. Le poste, basé à Rabat, implique la conception, le développement et l’intégration de solutions web et mobiles, la modernisation du système d’information, la cartographie des processus métiers, la mise en place de workflows, l’intégration d’applications existantes, la conduite du changement, le développement d’APIs REST, l’utilisation d’outils low‑code/no‑code, et la veille technologique. Le candidat doit posséder une formation d’ingénieur, 1 à 2 ans d’expérience, maîtriser JavaScript, Python, Java/.NET, BPMN, SQL, Agile, ISO 27001, Microsoft 365, et parler français et arabe.

    Publié il y a 20 jours