Novancy, leader in digital talent acquisition, invites a Cyber Security Engineer ISO to join its Casablanca team. The role focuses on safeguarding information systems in line with ISO standards, ensuring compliance, and proactively identifying vulnerabilities. Candidates will conduct risk assessments, develop security controls, and collaborate with cross‑functional teams to embed ISO best practices across the organization. A strong grasp of ISO 27001, ISO 27002, and related frameworks is essential, along with analytical skills to anticipate threats. The position offers a dynamic environment, opportunities for professional growth, and the chance to contribute to cutting‑edge security initiatives within a forward‑thinking consulting firm.

Nous recherchons un Consultant en Recrutement IT confirmé pour rejoindre notre équipe à Casablanca. Vous serez responsable de la mise en œuvre de stratégies de sourcing, de la pré-qualification avancée des candidats et de la gestion de la base de talents. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de la Sourcing Factory et les Delivery Managers pour identifier, contacter et évaluer les profils IT (développeurs, intégrateurs, DBA, etc.). Le poste exige une solide connaissance des métiers IT, une maîtrise du français et une expérience d'au moins 4 ans dans le recrutement IT. Vous bénéficierez d'un CDI, d'un environnement stimulant et d'opportunités d'évolution vers des rôles de Lead ou Manager.

Le poste de Head of Data Strategy à Casablanca consiste à piloter la vision data de l’entreprise, à diriger les équipes techniques, et à aligner les projets data avec les objectifs business. Le candidat doit posséder une solide expérience en gouvernance, architecture, analytics et IA, ainsi qu’une connaissance approfondie des outils Big Data, du cloud et des réglementations GDPR.

Novancy One recrute un Chargé de Recrutement IT Confirmé à Casablanca. Le poste, en CDI, exige 1 à 3 ans d’expérience en recrutement BPO ou IT, maîtrise du français et de l’anglais, et une forte capacité à sourcer, qualifier et gérer des candidats pour des postes techniques. Le candidat devra élaborer des stratégies de sourcing, conduire des entretiens, enrichir la base de talents et participer à des projets internes et sociaux. L’offre offre un environnement dynamique, des perspectives d’évolution vers des rôles de Talent Acquisition Lead, et un cadre de travail présentiel.

Nous recherchons un Data Engineer expérimenté pour un contrat freelance de 6 mois renouvelable, basé à Casablanca. Vous travaillerez sur des projets Big Data, en utilisant BigQuery, SQL avancé, DBT, Pubsub, CI/CD et Docker Compose, dans un environnement Agile Scrum. Vous contribuerez à la conception, au développement et à la maintenance d’assets digitaux pour la supply chain omnicanale, tout en assurant la qualité, la documentation et l’automatisation des pipelines de données.

Technicien Digital Workplace Freelance – Casablanca, Maroc. Novancy recherche un consultant spécialisé dans la migration Windows 11 et la gestion d’infrastructures VDI. Le candidat participera à la reconstruction de 6000 PVM, à la validation des constructions, au provisionnement et à la montée en charge de l’infrastructure. Il assurera le support technique et l’automatisation via Python et GitLab. Compétences requises : Windows 11, VDI, VMWare, RD Gateway, SCCM, PowerShell, Postman, Python, GitLab, automatisation. Exigences comportementales : sens du service client, autonomie, rigueur, proposition, curiosité. Poste freelance à Casablanca, présentiel, rémunération à convenir. Le poste offre une opportunité de travailler sur des projets d’envergure, de collaborer avec des équipes internationales et de développer des compétences avancées en automatisation et gestion de cloud.

En tant que Product Owner Operations & DEX, vous pilotez la stratégie produit digital de marjanemall, en assurant la coordination entre les équipes logistiques, la supply chain et les services DEX. Vous définissez les road‑maps, priorisez les fonctionnalités, rédigez les user stories et travaillez en mode agile (Scrum/Kanban) avec des outils comme Jira, Confluence et Miro. Vous êtes le point de contact entre les parties prenantes, garantissant une forte orientation utilisateur et business tout en assurant la qualité, la pédagogie et la communication au sein de l’équipe.

Novancy One recrute un Consultant en Recrutement IT pour ses clients à Casablanca. Le poste, en CDI, implique la recherche, la qualification et l’évaluation de talents IT, ainsi que la gestion d’une base de données de candidats. Le candidat idéal possède une solide expérience en recrutement informatique, maîtrise le français et l’anglais, et est autonome, rigoureux et orienté résultats. Le poste évolue vers des rôles de Delivery Lead, TA Lead ou Country Manager.

Novancy One recrute un Chargé de Recrutement IT Confirmé pour ses clients à Casablanca. Le poste, basé sur le recrutement, le sourcing et la qualification de talents spécialisés en systèmes d’information, exige une forte expérience en BPO, une excellente maîtrise du français et de l’anglais, ainsi qu’une capacité à gérer des projets d’engagement social. Le candidat sera responsable de la mise en œuvre de stratégies de sourcing, de la pré-qualification des candidats, de la veille concurrentielle et de la coordination avec les équipes internes pour assurer une acquisition de talents efficace et alignée sur les objectifs de transformation digitale de l’entreprise. À moyen terme, le poste évolue vers des fonctions de Talent Acquisition Specialist, Lead ou Delivery Lead.

Novancy One recherche un Chargé Recrutement IT Confirmé pour renforcer son équipe de Talent Acquisition. Le poste, basé à Casablanca, implique la gestion complète du cycle de recrutement IT, du sourcing aux entretiens, en passant par la qualification et le contrôle des références. Le candidat idéal possède une solide expérience en recrutement, sourcing, et une connaissance approfondie des métiers et technologies IT (front‑end, mobile, systèmes, infrastructure, DBA). Il doit être autonome, rigoureux, et orienté résultats, tout en assurant une veille active et la mise à jour continue de la base de talents.