Responsable des activités sportives à Beni Mellal, vous piloterez l'animation et la coordination des équipes sportives, en veillant à la sécurité et à la qualité des programmes. Vous proposerez des actions innovantes, évaluerez les résultats, et collaborerez avec les partenaires locaux. Vous assurerez la gestion des ressources matérielles, la planification des événements et la conformité réglementaire. Ce poste requiert une licence en sport, une expérience d'au moins trois ans, et une forte capacité d'organisation et de communication. Vous travaillerez en présentiel, avec des déplacements sur les sites d'activités. Rejoignez une équipe dynamique pour promouvoir le sport et le bien‑être dans la région.

Le poste de Chargé Facturation Ain Harrouda chez TECTRA est une opportunité de rejoindre une équipe dynamique dans le secteur de l’intérim et du recrutement. Vous serez responsable de la gestion complète du cycle de facturation, de la création des factures à la collecte des paiements, tout en assurant la conformité avec les politiques internes et les exigences réglementaires. Le rôle exige un Bac+2 en comptabilité ou finance, 2 à 5 ans d’expérience en facturation et vente, ainsi qu’une maîtrise courante du français. Vous travaillerez sur site à Ain Harrouda, sans possibilité de télétravail, et collaborerez étroitement avec les équipes commerciales pour résoudre les litiges et garantir la satisfaction client. Le salaire mensuel net varie entre 4 000 et 6 000 DH, reflétant l’importance stratégique de ce poste dans la gestion financière de l’entreprise.

Nous recherchons un Chargé RH Administratif (H/F) pour rejoindre notre équipe à Casablanca. Le candidat idéal possède une formation Bac+3 en gestion des ressources humaines, une première expérience en administration du personnel et maîtrise les outils bureautiques. Le poste est proposé en intérim, avec un environnement de travail dynamique et des responsabilités variées dans le domaine de la logistique. Vous serez en charge de la gestion administrative du personnel, de la mise à jour des dossiers, et de l’assistance aux équipes RH.

Le poste de Gestionnaire de l’Internat à la Maison des Stagiaires de Beni Mellal consiste à assurer la gestion administrative, logistique et disciplinaire de l’établissement. Vous serez responsable de la sélection et de l’inscription des stagiaires internes, de l’organisation de la rentrée, de l’encadrement quotidien et du bien‑être des résidents. Vous gérerez l’approvisionnement, la maintenance des locaux et du matériel, et veillerez au respect du règlement intérieur. Vous superviserez les collaborateurs et interviendrez en cas de crise. Vous rendrez compte de vos activités au Responsable de l’Internat. Ce poste exige un technicien spécialisé, trois ans d’expérience et un sens aigu de la responsabilité.

Commercial B2B – Terran – Temara : Rejoignez Manpower Group pour développer un portefeuille de clients professionnels en B2B, négocier des contrats, assurer le suivi client et contribuer à la croissance du chiffre d’affaires. Profil recherché : Bac+2 en commerce, marketing ou gestion, première expérience terrain B2B, sens de la négociation, autonomie et dynamisme. Salaire fixe 3 000–4 000 MAD.

Nous recherchons un Responsable de Restauration expérimenté pour superviser l’ensemble du service de restauration à Beni Mellal. Le candidat devra assurer la gestion quotidienne, la coordination de l’équipe, le contrôle qualité, la conformité aux normes d’hygiène et de sécurité alimentaire, ainsi que la satisfaction client. Il sera chargé de la mise en place de menus variés, de la gestion des stocks, de la formation du personnel et de la production de rapports réguliers. Le poste requiert un Bac +2/3 en cuisine ou restauration, au moins 3 ans d’expérience, un sens aigu de l’organisation, un leadership affirmé et d’excellentes compétences relationnelles. Salaire mensuel de 4 200 MAD.

Nous recherchons une Assistante de Direction dynamique et organisée pour soutenir la direction à Marrakech. Le candidat idéal assurera la gestion proactive de l’agenda, l’organisation des réunions, la préparation des dossiers et la rédaction des comptes rendus. Il/elle gérera le parapheur, la circulation des documents, les déplacements et les ordres de mission, tout en consolidant les présentations et rapports. La coordination interservices, l’accueil physique et téléphonique, ainsi que la gestion des e-mails et la priorisation des demandes font partie de ses missions. Le poste requiert un Bac+2/Bac+3 en gestion, une expérience confirmée, une maîtrise du français et de l’anglais, ainsi que la maîtrise des outils bureautiques. Sens de la confidentialité, rigueur, réactivité et aisance relationnelle sont indispensables.