Chef de Projet Patrimoine Télécom à Rabat, vous piloterez les autorisations administratives, la résiliation des baux TowerCo, et la livraison des livrables AMO terrain. Vous assurerez la qualité des documents, animerez les réunions de suivi, et participerez à la newsletter mensuelle. Vous devrez maîtriser les réseaux mobiles 3G/4G/5G, les outils bureautiques et les plateformes Bouygues Telecom (RESO, GEDI). Ce poste en CDI hybride vous offre une autonomie, un management d’équipes transverses et une mobilité interne.

Chef de Projet Patrimoine Télécom – Radio Mobile à Rabat, BTechnologie recherche un professionnel confirmé (5 à 10 ans) pour piloter les autorisations administratives, les résiliations de baux TowerCo, et les livrables AMO terrain. Le poste, en CDI hybride, exige une forte expertise en réseaux mobiles 3G/4G/5G, gestion de patrimoine, et coordination d’équipes transverses. Vous bénéficierez d’un accompagnement personnalisé, d’un accès aux formations Accenture, et d’opportunités de mobilité interne. Rejoignez un centre d’excellence dédié à la croissance technologique et à l’économie décarbonée.

Nous recherchons un Modélisateur d'affaires pour rejoindre DXC CDG Maroc, une coentreprise spécialisée dans les services informatiques et la transformation digitale. Le candidat devra maîtriser les produits et pratiques de l’assurance et de la gestion de patrimoine, et sera responsable de la création et de la maintenance du modèle d’affaires RADIENCE. Il devra collaborer étroitement avec les clients, analyser les besoins, proposer des solutions, rédiger des exigences fonctionnelles, estimer les tâches, et assurer la qualité des modèles. Le poste est en CDI, hybride, à Sala Al Jadida, et requiert 3 à 5 ans d’expérience, un niveau BAC+5, et une maîtrise de l’anglais.

Rejoignez une équipe dynamique et engagée pour devenir Chargé de clientèle centre d'appels à Casablanca. Vous serez responsable de la prise d'appels, de l'identification des besoins clients, de la planification d'interventions et de la coordination avec les services internes. Ce poste offre un CDI, un salaire de base attractif, des primes, une formation 100 % rémunérée dès le premier jour, ainsi qu'un cadre de travail motivant et convivial. Vous évoluerez au sein d'une entreprise leader dans le courtage d'assurances, forte de 25 ans d'expérience et d'une présence dans trois pays.