Chargé(e) Administration des Ressources Humaines au sein du Groupe Safari, vous assurerez la gestion administrative du personnel, la paie, les déclarations sociales et la formation. Vous participerez à la mise à jour de la législation sociale, à l’organisation des dossiers confidentiels et à l’amélioration des processus RH pour soutenir les équipes de Casablanca.

Assistante commerciale & Accueil recherchée pour renforcer l’équipe de MAKRODOOR à Casablanca. Le poste implique la gestion des appels entrants, l’accueil et l’orientation des clients, la préparation et le suivi des devis, ainsi que l’assistance commerciale et administrative. Le candidat idéal possède un Bac +2, une excellente maîtrise du français à l’oral, une bonne élocution et une forte capacité d’apprentissage. Le contrat est un CDI avec une période d’essai de 3 mois, un salaire mensuel de 3 000 à 4 000 DH, et un poste évolutif.

Directeur du Développement Immobilier (H/F) à Casablanca, poste CDI, salaire mensuel de 60 000 à 75 000 DH. Vous piloterez l’ensemble de la chaîne de valeur des projets immobiliers, de l’identification des opportunités à la livraison des actifs. Vous serez responsable de la stratégie, du montage financier, de la gestion de projet et des relations institutionnelles. Le poste exige une expérience de 10 ans minimum dans l’immobilier commercial ou retail, une forte capacité d’analyse économique et un leadership avéré.

Nous recherchons un Expert MS Access Freelance pour soutenir une multinationale leader en infogérance et intégration IT. Le poste est à 100 % remote, avec un créneau horaire canadien (14h‑22h). Vous devez être ingénieur en informatique ou équivalent, posséder 5 à 6 ans d’expérience sur MS Access, et démontrer autonomie, rigueur, anticipation, analyse et travail d’équipe. Le contrat est freelance, 6 mois renouvelables, rémunération à négocier.

Le poste de General Manager Maroc chez Jobzyn consiste à piloter la performance globale de la marketplace, de la stratégie à l'exécution opérationnelle. Le candidat doit définir la vision, élaborer des plans à court et long terme, évaluer les opportunités d'expansion, et mettre en place des KPI pour mesurer le succès. Il supervise les opérations quotidiennes, optimise les processus internes, développe les partenariats, et assure la rentabilité financière. Le rôle exige une forte orientation résultats, une excellente communication en français et anglais, ainsi qu'une expérience de 10 ans dans la gestion de plateformes digitales ou e‑commerce. Le poste est basé à Casablanca, en mode hybride, avec un CDI et un salaire mensuel de 45 000 à 60 000 DH.