Nous recherchons un HR Business Partner basé à Casablanca pour soutenir la croissance rapide de Theodo Maroc. Le candidat idéal possède 3 à 5 ans d’expérience en RH, idéalement dans des environnements tech ou scale‑ups, et maîtrise les pratiques RH locales et internationales. Il travaillera en étroite collaboration avec la direction locale et les équipes People du groupe, en pilotant l’onboarding, la communication interne, le développement managérial et la culture d’amélioration continue. Ce poste offre un cadre de progression clair, un rattachement direct à la Head of People Maroc et un environnement de travail sur site.

Gestionnaire RH H/F au sein de Crédit du Maroc, vous jouerez un rôle clé dans la mise en œuvre de la stratégie RH. Vous accompagnerez les managers métiers et les collaborateurs, piloterez les recrutements externes et internes, et développerez les parcours de carrière. Vous serez responsable de la gestion quotidienne des ressources, de la conduite des projets RH, et de la mise en place d'outils d'évaluation. Votre profil exige un Bac+5, 6-9 ans d'expérience, une solide expertise RH et une excellente capacité de communication. Rejoignez une banque universelle engagée dans l'innovation et la satisfaction client.

Rejoignez Alya Pay en tant que Customer & Merchant Care Specialist à Casablanca. Vous assurerez un support client et commerçant de qualité, en répondant aux demandes, en gérant les tickets et en collaborant avec les équipes Ops, Finance et Tech. Ce poste en CDI vous offre une immersion dans une fintech en pleine croissance, avec des responsabilités variées et des perspectives d’évolution vers les métiers Ops / Success.

Chef Comptable Financier recherché pour ALYA PAY, une fintech marocaine spécialisée dans le paiement fractionné. Le poste à Casablanca exige une expertise en normes comptables marocaines, rapprochements complexes, contrôle interne et reporting financier mensuel et annuel. Le candidat doit maîtriser Excel, la gestion financière, les budgets et l’analyse de performance, et posséder un Bac+5 en comptabilité, finance ou audit. Le CDI sur site offre un rôle clé, une exposition directe au CEO et un environnement dynamique.

Rejoignez Crédit du Maroc en tant que HR Business Partner à Casablanca. Vous accompagnerez les managers et collaborateurs dans la mise en œuvre de la stratégie RH, piloterez les recrutements, la gestion de carrière et les projets de développement RH. Bac+5, 6-9 ans d’expérience, forte expertise RH, sens du contact et esprit d’équipe requis.

Rejoignez Cnexia en tant que stagiaire RH – People & Culture à Rabat. Vous participerez à la gestion administrative du personnel, au suivi des absences, à la mise à jour des bases de données RH et à la préparation des éléments variables de paie. Vous soutiendrez l’équipe RH dans l’organisation d’événements internes et d’actions de communication RH, tout en assurant la conformité des documents RH. Ce poste est idéal pour un profil motivé, persuasif, organisé et capable de travailler en équipe dans un environnement multiculturel.

Rejoignez Cnexia en tant que stagiaire RH People & Culture à Rabat. Vous participerez à la gestion administrative du personnel, au suivi des absences, à la mise à jour des bases de données RH, à la préparation de la paie et à l’accueil des nouveaux collaborateurs. Vous soutiendrez l’équipe RH dans l’organisation d’événements internes et la conformité des documents RH. Ce poste exige un Bac minimum, une forte implication, une bonne organisation et un esprit d’équipe. Cnexia, filiale marocaine d’un opérateur canadien, offre un environnement multiculturel et des opportunités de développement continu.