Rejoignez Sawa by Ansamble assurances en tant que Télévendeur Assurance dans nos centres d’appel à Rabat et Kénitra. Vous gérerez des appels entrants et sortants, identifierez les besoins clients, conclurez des ventes selon nos scripts, et utiliserez le CRM pour assurer un suivi rigoureux. Vous bénéficierez d’une rémunération fixe + primes déplafonnées pouvant atteindre 40 000 MAD, d’une formation complète, d’une mutuelle d’entreprise et d’une culture d’entreprise axée sur la performance et la reconnaissance.

Rejoignez Sawa by Ansamble assurances en tant que Commercial Assurance Santé. Vous développerez votre expertise en vente d’assurance santé sur le marché français tout en bénéficiant d’une rémunération record, fixe + primes déplafonnées pouvant atteindre 40 000 MAD. Le poste, basé à Rabat et Kenitra, offre un CDI, une mutuelle d’entreprise, une formation complète et un environnement de travail positif où la performance et la reconnaissance sont au cœur de la culture d’entreprise.

Rejoignez Sawa by Ansamble assurances en tant que Commercial Assurance Santé et profitez d’une rémunération record, d’un CDI stable et d’une culture d’entreprise axée sur la performance. Vous serez basé à Rabat ou Kénitra, où vous développerez votre portefeuille de clients français grâce à des techniques de vente avancées, une connaissance approfondie des produits santé et une gestion efficace des objections. Vous bénéficierez d’une mutuelle d’entreprise, d’une formation continue et d’un environnement de travail positif où les primes déplafonnées peuvent atteindre jusqu’à 40 000 MAD.

Le poste de Responsable HC Services – Paie et Administration du Personnel chez PwC à Casablanca offre une opportunité unique de piloter l’ensemble du processus de paie mensuelle, de garantir la conformité légale et de gérer les dossiers administratifs du personnel. Vous superviserez la collecte des variables, le calcul des salaires, l’émission des bulletins, les virements et les déclarations sociales, tout en assurant le reporting social et la mise en place d’indicateurs RH. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les organismes sociaux (CNSS, CIMR, mutuelle) et les managers pour optimiser les processus RH. Le poste requiert un diplôme Bac+5 en RH, Gestion ou Droit Social, ainsi qu’une expérience de 6 à 9 ans dans un environnement structuré. Maîtrise du français et connaissance de l’anglais appréciées.

Nous recherchons un Consultant Immigration & Sécurité Sociale Junior pour accompagner nos clients français dans la mobilité internationale. Le candidat sera responsable de la gestion des formalités administratives d’immigration, de la saisie et du suivi des demandes de titres de séjour, de la prise de rendez‑vous en ligne, de la préparation des dossiers, de la traduction de documents, du classement interne, du reporting et de la veille juridique. Il devra maîtriser les procédures françaises, les formulaires A1, la sécurité sociale française, le pack Office et l’anglais. Le poste est basé à Casablanca, au sein d’une équipe hybride, offrant un management de proximité, des formations continues et de vastes perspectives de carrière.