Stage de Talent Acquisition Specialist à Casablanca, au sein de PwC. Vous participerez à la sélection de profils juniors, à la rédaction de comptes rendus d’entretiens, à la gestion des feedbacks et à la mise en place des contrats de stage. Vous serez autonome dans l’utilisation des outils internes et dans la conduite des entretiens, tout en contribuant aux activités de l’équipe de recrutement. Ce poste requiert un excellent relationnel, une rigueur organisationnelle et une appétence pour l’approche directe.

Responsable Paie et Administration du Personnel chez PwC HC Services, vous assurerez la gestion complète des processus de paie, de la conformité réglementaire et de la relation avec les salariés. Vous superviserez une équipe dédiée, optimiserez les procédures, et collaborerez étroitement avec les services RH et finance pour garantir la précision et la ponctualité des bulletins de paie. Vous serez également chargé de la mise en place d’outils digitaux, de la formation des collaborateurs et de l’amélioration continue des pratiques. Ce poste exige une solide expérience de 6 à 9 ans, une connaissance approfondie du droit du travail marocain, ainsi qu’une capacité à travailler de façon autonome et à fédérer votre équipe autour d’objectifs communs.

Le stage Talent Acquisition Specialist chez PwC à Casablanca vous place au cœur d’une équipe dédiée à l’attraction et au recrutement de talents. Vous participerez à la publication d’offres, à la chasse interne, au tri des candidatures, aux entretiens et aux tests d’anglais. Vous rédigerez des comptes rendus, gérerez les feedbacks et assurerez la mise en place des contrats de stage. Vous suivrez votre activité via les reportings internes et soutiendrez l’équipe en fonction des besoins. Ce poste requiert un excellent relationnel, une forte organisation, une rigueur et une curiosité pour les nouvelles technologies. Vous bénéficierez d’un environnement dynamique et d’une culture d’excellence.

Stage en Talent Acquisition chez PwC à Casablanca. Vous participerez au recrutement de profils juniors, à la gestion des candidatures, aux entretiens et à la rédaction de comptes rendus. Vous serez autonome dans la mise en place des contrats de stage et dans le suivi de votre activité via les reportings internes. Ce poste vous offre l’opportunité de travailler dans un environnement dynamique, de développer vos compétences en recrutement et de contribuer à l’attractivité de PwC auprès des étudiants et jeunes diplômés.

Rejoignez PwC Maroc en tant que Comptable Junior à Casablanca. Vous travaillerez au sein d’une équipe dédiée, en charge de missions d’audit, de comptabilité et de conseil auprès de clients nationaux et internationaux. Vos missions incluent la saisie des opérations comptables, l’analyse des comptes, les rapprochements bancaires, la réconciliation inter‑filiales, la préparation des déclarations de TVA et la clôture comptable. Le poste requiert un Bac+5 en comptabilité, une maîtrise de SAP et de Microsoft Office, ainsi qu’un esprit d’équipe, rigueur et autonomie. Vous êtes débutant, avec moins d’un an d’expérience, et vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et international.

Nous recherchons un Comptable Junior (H/F) à Casablanca pour rejoindre PwC Maroc. Vous travaillerez au sein d’une équipe dédiée, en charge de missions d’audit, d’expertise comptable et de conseil. Vos missions incluent la réalisation des opérations comptables (fournisseurs, clients, immobilisations), l’analyse de comptes, les rapprochements bancaires, la réconciliation inter-filiales, la préparation des déclarations de TVA et la clôture comptable. Vous devez être titulaire d’un Master en comptabilité, débutant ou avec moins d’un an d’expérience, maîtriser SAP et Microsoft Office (Excel, PowerPoint). Vous êtes rigoureux, autonome, doté d’un esprit d’équipe et d’une forte capacité d’adaptation. Rejoignez une entreprise internationale et contribuez à la création de valeur pour nos clients.

Rejoignez PwC à Casablanca en tant que chargé(e) de facturation. Vous assurerez l’émission, le suivi et le contrôle des factures clients, participerez à la structuration du processus de facturation et collaborerez avec les interlocuteurs pour garantir la conformité des factures. Vous contribuerez à l’amélioration continue des outils et procédures de facturation. Ce poste en CDI requiert 1 à 3 ans d’expérience, un Master ou Bac +5 en comptabilité, gestion ou finance, ainsi qu’une maîtrise d’Excel et d’ERP. Vous devez faire preuve de rigueur, d’organisation et d’esprit d’équipe.

Responsable de la Trésorerie Domestique à Casablanca, vous assurerez la gestion quotidienne des règlements, la supervision des flux bancaires, la production de reportings financiers et le pilotage d’une équipe. Vous serez en charge de la digitalisation des processus de paiement, de la gestion des garanties bancaires et de la conformité aux normes internes. Ce poste en CDI exige un Master en finance, comptabilité ou gestion, ainsi qu’une expérience de 5 à 10 ans dans la trésorerie ou la banque, avec un fort sens du leadership et de la communication.

Rejoignez PwC Maroc en tant que Comptable Junior à Casablanca. Vous participerez à des missions d’audit, de comptabilité et de conseil auprès de clients nationaux et internationaux. Vous serez responsable de la saisie, de l’analyse et de la réconciliation des opérations comptables, ainsi que de la préparation des états financiers et des déclarations fiscales. Ce poste est idéal pour un diplômé Bac+5 débutant, désireux de développer ses compétences techniques et relationnelles dans un environnement professionnel stimulant.

Responsable administratif et financier à Casablanca, vous piloterez les fonctions comptables, financières et administratives de PwC Maroc. Vous élaborerez budgets, tableaux de bord, indicateurs, garantirez la fiabilité des comptes et optimiserez les coûts grâce à l’analyse financière et la comptabilité analytique. Vous collaborerez avec les équipes de contrôle de gestion et dirigerez les missions d’audit pour une clientèle nationale et internationale. Bac+5 en finance ou comptabilité, 6 ans d’expérience, rigueur, leadership et maîtrise de SAP sont requis.