Recrutement immédiat de téléconseillers B2B francophones pour un centre d’appels à Casablanca. Le poste consiste à contacter des entreprises par téléphone, présenter nos services, identifier les besoins, fixer des rendez‑vous qualifiés et mettre à jour le système. Salaire fixe de 4 500 DH + primes déplafonnées, horaires du lundi au vendredi, week‑end off. Formation complète dès l’intégration, débutants acceptés. Poste stable, évolution possible selon résultats.

Nous recrutons immédiatement un profil motivé pour rejoindre notre équipe de centre d'appels B2B à Casablanca. Le poste consiste à contacter des entreprises par téléphone, présenter nos services, identifier les besoins des prospects et fixer des rendez‑vous qualifiés pour les commerciaux. Vous devez maîtriser le français à l'oral, être à l'aise au téléphone, posséder une bonne communication, être motivé, ponctuel et avoir l'esprit d'équipe. Les débutants sont acceptés grâce à une formation complète. Le salaire fixe est de 4 500 DH + primes déplafonnées, avec des horaires du lundi au vendredi et week‑ends off. Vous évoluerez selon vos résultats dans un environnement professionnel stable.

Recrutement immédiat d’agents de qualification PV‑PAC à Casablanca. Salaire fixe de 5 000 DH + primes déplafonnées, contrat stable, horaires 9h00‑16h30. Missions : qualifier prospects photovoltaïques, vérifier informations clients, prendre rendez‑vous, mettre à jour bases de données. Profil recherché : bon niveau français, aisance à l’oral, sérieux, motivé, ponctuel, esprit d’équipe, expérience call center souhaitée (débutants acceptés).

Recrutement immédiat d’agents francophones pour un centre d’appels à Casablanca. Le poste requiert une maîtrise parfaite du français, une bonne élocution, aisance relationnelle et sens des responsabilités. Le salaire de base est de 4000 MAD net, avec une prime d’assiduité de 500 MAD et d’autres primes déplafonnées. Les horaires sont de 09h30 à 16h30, avec weekend off. Formation prévue le 09/03.

Recrutement d’agents call center à Casablanca pour la qualification de fiches clients. Maîtrise parfaite du français, bonne élocution, aisance relationnelle, sens des responsabilités et disponibilité totale. Salaire de base net de 4000 DH, prime d’assiduité de 500 DH et primes de rendement déplafonnées. Horaires 09h00‑19h00, week‑end off. CDI présentiel.

Recrutement immédiat de conseillers en assurance à Kenitra. Vous assurerez la gestion de sinistres, la satisfaction client et la maîtrise des coûts. CDI avec salaire évolutif, primes et commissions déplafonnées. Horaires 08h30-18h. Exigences : 1 an d’expérience en assurance auto, excellente communication téléphonique, sens du service, autonomie et rigueur.

Rejoignez Aavax, un call center spécialisé dans la qualification de fiches pour l’efficacité énergétique. En tant que téléopérateur, vous établirez un premier contact téléphonique avec des particuliers en France, recueillerez des informations clés et validera leur éligibilité pour une étude énergétique gratuite. Vous ne vendrez rien, mais vous identifierez et qualifierez les prospects selon des critères précis. Vous bénéficierez d’un salaire de 4500 DH + primes, d’un environnement structuré, d’opportunités d’évolution interne et d’une stabilité professionnelle.